Sprawdź, jak obliczyć wysokość odprawy pieniężnej dla pracownika w razie rozwiązania stosunku pracy. Dowiedz się, jak prawidłowo obliczyć okres wypowiedzenia dla pracownika. Masz problem z wyliczeniem urlopu dla pracownika? Nie wiesz, kiedy pracownica powinna wrócić z urlopu macierzyńskiego? Tutaj zamieściliśmy proste w użyciu kalkulatory, dzięki którym szybko uporasz się ze skomplikowanymi obliczeniami.
Kalkulator wynagrodzenia z umowy zlecenia pozwala oszacować całkowite koszty, które zleceniodawca będzie musiał ponieść w związku z wypłatą wynagrodzenia z tytułu takiej umowy. Dzięki niemu obliczysz: podatek dochodowy od tego wynagrodzenia, koszty uzyskania przychodów przysługujące przyjmującemu zlecenie (zarówno standardowe, jak i stosowane przy przeniesieniu praw autorskich), kwotę do wypłaty należną zleceniobiorcy za wykonanie czynności związanych z umową.
Pracodawcy są zobowiązani do wypłaty dodatku pracownikom wykonującym obowiązki służbowe w porze nocnej, czyli w ustalonym przez zakład 8-godzinnym przedziale między godziną 21:00 a 7:00. Wysokość dodatku ustalana jest co miesiąc na podstawie aktualnego minimalnego wynagrodzenia oraz liczby godzin do przepracowania w danym miesiącu. Pobierz praktyczny kalkulator dodatku za pracę w godzinach nocnych w 2026 roku, tabelę z gotowymi stawkami na każdy miesiąc 2026 roku oraz instrukcję obliczania dodatku krok po kroku – zgodnie z przepisami Kodeksu pracy. Sprawdź także, kiedy pracodawca może wypłacać ryczałt zamiast dodatku godzinowego.
Kalkulator wynagrodzenia z umowy o dzieło pozwala oszacować całkowite koszty, które zamawiający będzie musiał ponieść w związku z wypłatą wynagrodzenia z tytułu takiej umowy. Dzięki niemu obliczysz m.in. podatek dochodowy od tego wynagrodzenia, koszty uzyskania przychodów przysługujące wykonawcy (zarówno standardowe, jak i stosowane przy przeniesieniu praw autorskich) oraz kwotę do wypłaty należną tej osobie za wykonanie czynności związanych z umową.
Kalkulator wynagrodzenia z umowy o pracę – sprawdź, ile realnie otrzyma pracownik „na rękę” w 2026 roku. Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę wiąże się z obowiązkiem odprowadzania zaliczek na podatek dochodowy i składek ZUS. Choć w umowie najczęściej podawana jest kwota brutto, rzeczywista wypłata netto może się znacznie różnić. Przy obliczaniu wynagrodzenia należy uwzględnić m.in. składki społeczne, koszty uzyskania przychodu, podatek z uwzględnieniem kwoty wolnej oraz składkę zdrowotną. Dzięki temu kalkulatorowi szybko ustalisz swoje miesięczne wynagrodzenie netto oraz zobaczysz, z czego dokładnie wynika różnica między kwotą brutto a wypłatą do ręki. To przydatne narzędzie zarówno dla pracowników, jak i pracodawców.
Urlop wychowawczy to jedno z kluczowych uprawnień pracowniczych związanych z rodzicielstwem, przysługujące zarówno matkom, jak i ojcom dziecka. Przysługuje każdemu pracownikowi, który pozostaje w stosunku pracy co najmniej 6 miesięcy i sprawuje osobistą opiekę nad dzieckiem do ukończenia przez nie 6. roku życia. Kalkulator urlopu wychowawczego pomoże Ci precyzyjnie ustalić, ile miesięcy urlopu już wykorzystano, ile pozostało do dyspozycji oraz jak rozdzielić urlop między rodziców zgodnie z przepisami, które uniemożliwiają przeniesienie 1 miesiąca na drugiego rodzica. Skorzystaj z narzędzia, aby prawidłowo zaplanować opiekę nad dzieckiem i bezpiecznie złożyć wniosek o urlop wychowawczy.
Pracodawco, zatrudniasz pracownika młodocianego i nie wiesz, ile dni urlopu wypoczynkowego mu przysługuje? Skorzystaj z kalkulatora, który pomoże Ci szybko i poprawnie ustalić wymiar urlopu młodocianego – zarówno tego nabywanego po 6 miesiącach, jak i po roku pracy. Sprawdź także, jak ustalać urlop, gdy młodociany kończy 18 lat, oraz jakie obowiązki ciążą na pracodawcy w okresie ferii szkolnych. Dowiedz się, w jakich sytuacjach możesz udzielić urlopu zaliczkowo lub bezpłatnie i jak stosować ogólne przepisy urlopowe Kodeksu pracy wobec pracowników młodocianych.
Od 19 marca 2025 r. obowiązują nowe przepisy Kodeksu pracy, które wprowadzają dodatkowe wsparcie dla rodziców wcześniaków oraz noworodków wymagających dłuższego pobytu w szpitalu – tzw. uzupełniający urlop macierzyński. To istotne udogodnienie umożliwia przedłużenie standardowego urlopu macierzyńskiego o dodatkowe tygodnie, proporcjonalnie do czasu hospitalizacji dziecka. Skorzystaj z kalkulatora, aby łatwo i precyzyjnie obliczyć długość przysługującego urlopu. Sprawdź, kto może z niego skorzystać, jak złożyć wniosek oraz czy za ten okres przysługuje zasiłek macierzyński.
Kalkulator urlopu proporcjonalnego to praktyczne narzędzie, które pozwala szybko i poprawnie obliczyć wymiar urlopu wypoczynkowego należnego pracownikowi, który rozpoczyna lub kończy zatrudnienie w trakcie roku kalendarzowego. Na podstawie dat zatrudnienia, wymiaru etatu i przysługujących dni urlopu, kalkulator uwzględnia obowiązujące przepisy Kodeksu pracy, w tym zasady zaokrąglania miesięcy i dni urlopowych. Sprawdź, ile dni urlopu wypoczynkowego należy się Twojemu pracownikowi w 2026 roku – w przypadku zmiany pracy, powrotu z urlopu wychowawczego, bezpłatnego czy służby wojskowej.
Kalkulator rozliczenia podróży zagranicznych to narzędzie, które pomoże Ci precyzyjnie obliczyć należności przysługujące pracownikowi delegowanemu poza granice kraju – zgodnie z obowiązującymi przepisami. Uwzględnia diety, koszty noclegów, przejazdów i dojazdów miejscowych oraz inne elementy delegacji zagranicznej, takie jak ryczałty czy ograniczenia wynikające z zapewnienia wyżywienia lub noclegu. Wystarczy uzupełnić podstawowe dane, by kalkulator automatycznie wyliczył wszystkie niezbędne wartości – również w walucie obcej. Narzędzie znacznie usprawnia rozliczenia, redukuje ryzyko błędów i pozwala na zgodne z prawem przygotowanie dokumentacji delegacyjnej.
Kalkulator ryczałtu samochodowego umożliwia szybkie i poprawne obliczenie kwoty zwrotu kosztów za używanie przez pracownika prywatnego pojazdu do celów służbowych – na podstawie przyznanego limitu kilometrów. Narzędzie uwzględnia obowiązujące stawki za 1 km przebiegu pojazdu, rodzaj i pojemność silnika, a także dni nieobecności pracownika, które wpływają na wysokość miesięcznego ryczałtu. Wystarczy wprowadzić kilka podstawowych danych, aby otrzymać dokładną kwotę do rozliczenia zgodną z rozporządzeniem Ministra Infrastruktury.
Kalkulator krajowej podróży służbowej to praktyczne narzędzie, które pozwala szybko i zgodnie z przepisami obliczyć należności przysługujące pracownikowi odbywającemu delegację na terenie Polski. Uwzględnia aktualną wysokość diet, ryczałtów za noclegi i dojazdy oraz zasady ich pomniejszania w przypadku zapewnionych posiłków lub zakwaterowania. Wystarczy wprowadzić podstawowe dane, takie jak czas trwania podróży, liczba posiłków czy sposób transportu, by otrzymać poprawne wyliczenia zgodne z rozporządzeniem obowiązującym w 2026 roku.
Kalkulator polecenia wyjazdu służbowego pomoże Ci szybko przygotować dokument niezbędny do prawidłowego rozliczenia krajowej lub zagranicznej delegacji pracownika. Wprowadź podstawowe dane – cel podróży, termin, środek transportu oraz wysokość zaliczki – a narzędzie automatycznie wygeneruje poprawne polecenie wyjazdu. Taki dokument nie tylko porządkuje formalności, ale również stanowi podstawę prawną do rozliczenia kosztów delegacji zgodnie z Kodeksem pracy i rozporządzeniem w sprawie podróży służbowych.
Przedsiębiorcy, którzy wybiorą ryczałt od przychodów ewidencjonowanych, muszą pamiętać o zmianach w stawkach. Niektóre stawki ryczałtu zostały obniżone. Przedsiębiorcy, którzy zastanawiają się nad wyborem ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych, mogą skorzystać z naszego kalkulatora i przeanalizować, czy ta forma będzie opłacalna. Przedstawiamy też najważniejsze informacje o ryczałcie od przychodów ewidencjonowanych, które będą pomocne w podjęciu decyzji.
W przypadku opodatkowania dochodów z działalności gospodarczej według stawki liniowej osiągnięte dochody są opodatkowane 19% stawką podatkową. Niezależnie od wysokości osiągniętego dochodu stawka podatku jest zawsze taka sama. Z opodatkowania według stawki liniowej mogą skorzystać wyłącznie osoby, które osiągają dochody: z działalności gospodarczej, z działów specjalnych produkcji rolnej. Skorzystaj z kalkulatora podatku liniowego i zobacz, czy taka forma opodatkowania Ci się opłaca.
Przedsiębiorcy opodatkowani na skali podatkowej mają możliwość skorzystania z niektórych ulg. Czy opodatkowanie na skali podatkowej jest opłacalne po Polskim Ładzie? Możesz to sprawdzić za pomocą kalkulatora skali podatkowej. Sprawdź, czy taka forma opodatkowania będzie opłacalna. Skorzystaj z kalkulatora podatkowego.
Każdy przedsiębiorca prowadzący działalność gospodarczą jest zobligowany do wystawiania faktury dla osób i firm korzystających z jego usług. Niniejszy kalkulator przybliży wartości jakie mogą się pojawić na fakturze po zakupie konkretnych usług lub towarów.
Kalkulator ryczałtu samochodowego umożliwia szybkie i poprawne obliczenie kwoty zwrotu kosztów za używanie przez pracownika prywatnego pojazdu do celów służbowych – na podstawie przyznanego limitu kilometrów. Narzędzie uwzględnia obowiązujące stawki za 1 km przebiegu pojazdu, rodzaj i pojemność silnika, a także dni nieobecności pracownika, które wpływają na wysokość miesięcznego ryczałtu. Wystarczy wprowadzić kilka podstawowych danych, aby otrzymać dokładną kwotę do rozliczenia zgodną z rozporządzeniem Ministra Infrastruktury.
Ewidencja przebiegu pojazdu - za pomocą tego kalkulatora obliczysz wysokość kosztów podlegających zwrotowi za używanie prywatnego samochodu pracownika do celów służbowych na podstawie liczby przejechanych kilometrów. Skorzystaj z kalkulatora ewidencji przebiegu pojazdu (kilometrówka).
Kalkulator limitu umów terminowych pozwala szybko sprawdzić, czy zawierane z pracownikiem kolejne umowy na czas określony mieszczą się w ustawowym limicie 33 miesięcy i trzech umów. Wystarczy wprowadzić daty rozpoczęcia i zakończenia poszczególnych umów, by narzędzie obliczyło łączny okres zatrudnienia i poinformowało, od kiedy umowa przekształci się w umowę na czas nieokreślony. To praktyczne rozwiązanie, które ułatwia stosowanie art. 25¹ Kodeksu pracy i pomaga uniknąć błędów formalnych, skutkujących automatycznym nawiązaniem stałego stosunku pracy.
Kalkulator okresu wypowiedzenia i wysokości odprawy pieniężnej pozwala szybko ustalić, jaki okres wypowiedzenia obowiązuje w przypadku umowy o pracę zawartej na okres próbny, czas określony lub czas nieokreślony – zgodnie z aktualnym Kodeksem pracy. Wystarczy wskazać rodzaj umowy, datę złożenia wypowiedzenia i długość zatrudnienia, aby uzyskać nie tylko dokładny termin zakończenia umowy, ale również informację o ewentualnej odprawie przysługującej pracownikowi.
Za pomocą tego kalkulatora obliczysz wysokość składek na ZUS za pracowników oraz za młodocianych zatrudnionych w Twojej firmie. Na podstawie obowiązujących przepisów prawa pracownicy obowiązkowo podlegają ubezpieczeniom: emerytalnemu, rentowym, chorobowemu i wypadkowemu. Zasadą jest również podleganie ubezpieczeniu zdrowotnemu. Obowiązek ten powstaje od dnia nawiązania stosunku pracy z daną osobą i trwa do dnia ustania tego stosunku. Na jego istnienie nie ma wpływu w szczególności to, na jaki czas została zawarta umowa o pracę ani określony w niej wymiar czasu pracy danego pracownika. Nie ma również znaczenia wysokość jego wynagrodzenia, jak również to, czy pracownik ma już inny tytuł do ubezpieczeń społecznych, np. w postaci umowy o pracę zawartej z innym pracodawcą. Wykorzystaj w swojej pracy kalkulator składek ZUS.
Kalkulator wieku emerytalnego i ochrony przedemerytalnej pozwala szybko ustalić, kiedy dana osoba osiągnie powszechny wiek emerytalny – zgodnie z przepisami obowiązującymi od 1 października 2017 r. Narzędzie wylicza również początek okresu ochrony przedemerytalnej, w którym pracodawca – co do zasady – nie może wypowiedzieć umowy o pracę. Wystarczy wskazać datę urodzenia i płeć, aby kalkulator automatycznie określił moment uzyskania prawa do emerytury oraz objęcia pracownika szczególną ochroną wynikającą z Kodeksu pracy.
Kalkulator kapitału początkowego to praktyczne narzędzie, które pozwala oszacować wartość składek emerytalnych przypisanych pracownikowi za okres przed 1999 rokiem – czyli przed wprowadzeniem reformy emerytalnej. Kapitał początkowy jest doliczany do składek zgromadzonych na koncie ZUS i ma istotny wpływ na wysokość przyszłej emerytury. Korzystając z kalkulatora, wystarczy podać dane dotyczące okresów składkowych i nieskładkowych, wiek w 1998 roku oraz wysokość podstawy obliczeniowej, by otrzymać wstępną kalkulację wartości kapitału.
Kalkulator wieku emerytalnego i ochrony przedemerytalnej (według przepisów obowiązujących do 30 września 2017 r.) umożliwia szybkie ustalenie, kiedy ubezpieczony osiąga powszechny wiek emerytalny oraz kiedy nabywa prawo do ochrony przedemerytalnej. Narzędzie szczególnie przydatne w przypadku osób objętych starym systemem podwyższania wieku emerytalnego, obowiązującym w latach 2013–2017. Wystarczy wpisać płeć i datę urodzenia, by kalkulator uwzględnił przepisy przejściowe oraz wskazał okres ochrony przedemerytalnej zgodnie z ówczesnym stanem prawnym.
Kalkulator daty wejścia w życie aktu prawnego to proste i skuteczne narzędzie, które pozwala ustalić dokładny dzień, w którym zaczynają obowiązywać przepisy ogłoszone w Dzienniku Ustaw RP. Wystarczy wskazać datę ogłoszenia oraz liczbę dni vacatio legis (np. 7, 14 lub 30 dni), by natychmiast otrzymać wynik zgodny z przepisami ustawy o ogłaszaniu aktów normatywnych. Sprawdź, kiedy nowe rozporządzenie lub ustawa zacznie obowiązywać – bez ręcznego liczenia dni.
Pracodawcy, którzy założyli ZFŚS (zakładowy fundusz świadczeń socjalnych), mają obowiązek dokonywać corocznych odpisów na ZFŚS w celu zasilenia konta działalności socjalnej. Odpisy są obowiązkowe, natomiast dobrowolnie można naliczać zwiększenia, np. na podopiecznych funduszu, którzy są emerytami lub rencistami, a kiedyś pracowali w danym zakładzie. Aby obliczyć roczny odpis oraz zwiększeń, możesz skorzystać z naszego narzędzia, jakim jest kalkulator odpisu na ZFŚS. »
Jeśli masz jakiekolwiek pytania skorzystaj z indywidualnej porady grona naszych wybitnych Ekspertów.
@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.