Poznaj stanowisko Sądu Najwyższego w sprawie przedawnienia się roszczenia pracownika wobec pracodawcy o odszkodowanie za szkodę wywołaną wydaniem wadliwego świadectwa pracy lub zaświadczenia o pracy w szczególnych warunkach, których skutkiem jest zmniejszenie wysokości emerytury pracownika.
Ważny od: 15.04. 2011 r.
Ważny od: 13.04. 2011 r.
Ważny od: 13.04. 2011 r.
Ważny od: 13.04. 2011 r.
Ważny od: 11.04. 2011 r.
Przepisy Kodeksu pracy chronią pracowników przed rozwiązaniem umowy o pracę w okresie urlopu. Kiedy można mówić, że pracodawca narusza tę ochronę? Sprawdź, czy pracodawca narusza tą ochronę w sytuacji, kiedy wręcza pracownikowi wypowiedzenie umowy o pracę i jednocześnie udziela mu urlopu wypoczynkowego? Poznaj stanowisko, jakie zajął w tych kwestiach Sąd Najwyższy.
Ważny od: 08.04. 2011 r.
Ważny od: 08.04. 2011 r.
Ważny od: 07.04. 2011 r.
Ważny od: 07.04. 2011 r.
Ważny od: 06.04. 2011 r.
Ważny od: 06.04. 2011 r.
Ważny od: 06.04. 2011 r.
Ważny od: 06.04. 2011 r.
Ważny od: 06.04. 2011 r.
Ważny od: 05.04. 2011 r.
Jeśli masz jakiekolwiek pytania skorzystaj z indywidualnej porady grona naszych wybitnych Ekspertów.
Zadaj pytanie@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.