urlop wypoczynkowy

Jaki okres zaliczyć pracownikowi do urlopu wypoczynkowego?

Pytanie: Proszę o wyjaśnienie, czy do okresu stażu pracy stanowiącego podstawę do wyliczenia wymiaru urlopu wypoczynkowego należy zaliczyć studia wyższe zaoczne? Pracownik jest zatrudniony na pełny etat. W okresie uczęszczania do szkoły wyższej był bezrobotnym w przez 1,5 roku. Ponadto pobierał stypendium oraz zasiłek dla osób bezrobotnych finansowany ze środków urzędu pracy. Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

Czy okres przebywania na urlopie wychowawczym wlicza się do stażu urlopowego?

Pytanie: Pracownica przedstawiła świadectwo pracy za okres od 20 lipca 1998 r. do 31 sierpnia 2000 r. W okresie od 26 sierpnia 1998 r. do 25 sierpnia 2000 r. pracownica przebywała na urlopie wychowawczym. Czy okres przebywania na urlopie wychowawczym wlicza się do stażu urlopowego?

Ile dni urlopu przysługuje pracownikowi w 2008 r.?

Pytanie: Pracownik podjął pierwszą pracę 1 marca 2007 r. ,wykorzystał 10/12 dni urlopu wypoczynkowego za 2007 r., czyli 17 dni . Ile dni urlopu przysługuje pracownikowi w 2008 r. – przy wymiarze 20 dni? Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

Czy w świadectwie pracy należy wpisać informację o wypłaconym ekwiwalencie pieniężnym za urlop udzielany w godzinach?

Pytanie: Mam problem z poprawnym wyliczeniem urlopu pracownika zatrudnionego w wymiarze 1/2 etatu w okresie od 15 stycznia 2008 r. do 1 marca 2008 r. Pracownik pracował 5 dni tygodniowo po 4 godz. dziennie. Wyliczono urlop w zaokrągleniu 32 godz. (4 dni × 8 godz. = 32 godz.). Pracownik wykorzystał urlop 4 dni po 4 godz., czyli 12 godz. Pozostało 20 godz. do wypłaty ekwiwalentu. Czy w świadectwie pracy należy wpisać: wypłacono ekwiwalent pieniężny za 20 godz. Jeśli tak, to w którym miejscu to należy wpisać? W jaki sposób i kiedy należy odejmować niepełny dzień zaokrąglony w górę, dotyczy to niepełnozatrudnionych? Czy w tym przypadku (zakończenie pracy 1 marca 2008 r.) powoduje już urlop za marzec?

Jaki wymiar urlopu wypoczynkowego przysługuje pracownicy zatrudnionej najpierw na 1/4 etatu, a następnie na 1/8 etatu?

Pytanie: Pracownica była zatrudniona na 1/4 etatu. Jednak od września podpisano z nią dodatkową umowę o pracę na 1/8 etatu. Jaki wymiar urlopu należy się pracownikowi za przepracowany rok? Czy urlop wyliczamy osobno od każdej umowy, czy łączymy te 2 umowy, zwiększając jego wymiar proporcjonalnie do sumy etatów z poszczególnych umów? Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

Czy prezes spółdzielni ma obowiązek wykorzystania urlopu wypoczynkowego do 31 marca br. i kto ponosi odpowiedzialność za nieudzielenie mu urlopu?

Pytanie: Czy prezesa spółdzielni zatrudnionego na podstawie stosunku pracy obowiązuje art. 168 Kodeksu pracy, tj. wykorzystanie zaległego urlopu wypoczynkowego do końca I kwartału następnego roku? Jeżeli tak, to kto ponosi odpowiedzialność z tytułu niewykorzystania urlopu w ustawowym terminie, prezes zarządu czy rada nadzorcza? Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

Wymiar urlopu dla podejmującego pracę po raz pierwszy

Pytanie: Pracownik pracuje od 7 marca 2007 r. na umowę o pracę. Jest to jego pierwsza praca. Ile należy mu się dni urlopu za 2007 r.? Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

Czy udzielony urlop wychowawczy na pierwsze dziecko może zostać przedłużony o 112 dni urlopu macierzyńskiego?

Pytanie: Pracownica będąc na urlopie wychowawczym, urodziła kolejne dziecko. Czy udzielony urlop wychowawczy na pierwsze dziecko może zostać przedłużony o 112 dni urlopu macierzyńskiego? Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

Ile dni urlopu wypoczynkowego przysługuje pracownicy?

Pytanie: Pracownica jest zatrudniona od 7 października 2005 r. na czas nieokreślony. W dniach od 8 lutego 2007 r. do 14 września 2007 r. przebywała na zwolnieniu lekarskim z powodu choroby w trakcie ciąży. A od 18 września 2007 do 4 lutego 2008 r. przebywa na urlopie macierzyńskim. Przed urlopem wychowawczym chce wykorzystać zaległy urlop wypoczynkowy. Ile dni tego urlopu jej przysługuje? W trakcie zatrudnienia nie korzystała do tej pory z żadnego urlopu wypoczynkowego. Wymiar ustawowy 20 dni. Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

Archiwalny Jakie składniki wynagrodzenia pracownika wchodzą do podstawy wymiaru zasiłku chorobowego lub wynagrodzenia za urlop?

Pytanie: Jakie składniki wynagrodzenia pracownika wchodzą do podstawy wymiaru zasiłku chorobowego lub wynagrodzenia za urlop? Czy można do ww. podstawy nie ujmować premii uznaniowej, jeśli jest to zawarte w regulaminie pracy? Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

Jak prawidłowo udzielić urlopu wypoczynkowego pracownikom, którym zmieniono w ciągu roku wymiar czasu pracy?

Pytanie: W naszej firmie są pracownicy, którym zmieniliśmy wymiar czasu pracy (np. z niepełnego na pełny i odwrotnie). Niektórzy z nich mają jeszcze urlopy do wykorzystania za 2007 r. Jak prawidłowo udzielić urlopu takim pracownikom? Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

Czy pracodawca może udzielić urlopu wypoczynkowego na 2008 r. już na początku roku?

Pytanie: Jestem aktualnie po urlopie macierzyńskim i wykorzystuję właśnie należny mi zaległy urlop wypoczynkowy. W związku z tym, że dziecko wymaga dalszej opieki, wybieram się na urlop wychowawczy. Czy mogę najpierw złożyć wniosek o urlop wypoczynkowy na rok 2008 i czy pracodawca ma prawo mi go udzielić? Czy po prostu przepadnie mi ten urlop? Nadmieniam, że do końca tego roku kalendarzowego będę przebywała na urlopie wychowawczym. Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

Jak należy obliczyć wymiar urlopu wypoczynkowego pracownicy, która bezpośrednio po urlopie macierzyńskim chce przejść na urlop wychowawczy?

Pytanie: Pracownica w lutym 2008 r. kończy urlop macierzyński i bezpośrednio przechodzi na urlop wychowawczy. Staż pracy pracownicy nie przekracza 10 lat. Ile urlopu powinna otrzymać za 2008 r.? Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

Czy pracownik musi wykorzystać urlop wypoczynkowy do końca marca 2008 r.?

Pytanie: Czy pracownik musi wykorzystać zaległy urlop wypoczynkowy do końca marca 2008 r.? Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

W jakim wymiarze udzielić pracownicy urlopu wypoczynkowego?

Pytanie: Pracownica do 31 stycznia 2008 r. będzie przebywać na urlopie macierzyńskim. Gdyby po tym okresie zechciała iść na urlop wychowawczy, to jaki wymiar urlopu wypoczynkowego za 2008 r. jej przysługuje? Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.