Pytanie:
Dnia 1 września 2014 r. zawarliśmy z uczniem umowę w celu przygotowania zawodowego na 3 lata. Po rocznej nauce zawodu w naszej firmie młodociany zmienił miejsce odbywania praktyki i pozostałe dwa lata nauki kontynuuje w innym zakładzie pracy. Ile urlopu powinniśmy mu udzielić za okres pierwszej klasy czyli od 1 września 2014 r. do 31 sierpnia 2015 r.? Jaki urlopu będzie mu przysługiwało u nowego pracodawcy w II klasie w okresie od 1 września 2015 r. do 31 grudnia 2015 r.?
Pozostało jeszcze 79% treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.
-
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
-
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
-
Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad dotyczących podatków, VAT, rachunkowości, ZUS i prawa pracy
-
Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatory, wzory dokumentów, formularze, szkolenia i porady wideo
Autor: Izabela Nowacka
Ekonomista, specjalizuje się w prawie pracy, ubezpieczeniach społecznych i prawie podatkowym. Autorka licznych publikacji z zakresu rozliczania wynagrodzeń, współpracuje z wieloma wydawnictwami, jest autorką publikacji m.in. w Rzeczpospolitej, Monitorze Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych, Monitorze rachunkowości budżetowej