Pytanie: Czy w związku z tym, że zmieniło się minimalne wynagrodzenie za pracę od stycznia 2009 r., trzeba przygotować pracownikom aneksy do umów o pracę? Załóżmy, że pracownik zarabia 1.200 zł brutto, ale dodatkowo otrzymuje talon paliwowy w wysokości 100 zł, od którego liczymy tylko podatek dochodowy. Czy minimalne wynagrodzenie za pracę musi być jednocześnie kwotą podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne?

Uzyskaj dostęp do Portalu FK a wraz z nim:

Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad dotyczących podatków, VAT, rachunkowości, ZUS i prawa pracy
Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatory, wzory dokumentów, formularze, szkolenia i porady wideo

Uzyskaj dostęp

Nie masz pełnego dostępu?
Kup dostęp jednorazowy do wybranego materiału za 49.90 zł NETTO (61.38 zł BRUTTO)

Kupuję dostęp jednorazowy

Autor: Mariusz Pigulski

Mariusz Pigulski - specjalista z dziedziny kadrowo-płacowej, posiadający ponad 20-letnie doświadczenie. Absolwent Podyplomowego Studium Prawa Pracy na Uniwersytecie Łódzkim. Autor licznych opracowań i publikacji z zakresu kadr, rozliczania: wynagrodzeń, składek ZUS oraz podatku.