ubezpieczenie zdrowotne

Pytanie: Siedziba mojej firmy jest w Polsce. Zatrudniam 8 osób. Chcę oddelegować do Niemiec czterech pracowników na 15 dni w celu wykonania pracy. Czy muszę wystąpić do ZUS o formularz E-101, na okres tej delegacji? Czy za każdym razem, gdy chcę delegować za granicę moich pracowników na tak krótki okres, muszę występować o formularz E-101? Czy jest jakiś limit dni delegacji, do których nie jest potrzebny formularz E-101? Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

Pytanie: Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością ma dwóch udziałowców – mąż i żona. Oprócz tego mąż zatrudniony jest jako pracownik z wynagrodzeniem wyższym niż minimalna płaca. Odprowadzane są składki na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne. Żona natomiast prowadzi działalność gospodarczą jako osoba fizyczna i opłaca składki jako prowadząca działalność. Czy spółka musi za tych udziałowców odprowadzać składki na ubezpieczenie zdrowotne? Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

Pytanie: Wspólnik spółki jawnej jest obywatelem Armenii. Niestety osoba ta nie otrzymała wizy pobytowej, dlatego mimo że nadal jest wspólnikiem spółki, zaprzestała opłacania składki do ZUS z tego tytułu. Czy słusznie zaprzestano opłacania składek? Czy też mimo braku wizy i możliwości legalnego przebywania na obszarze Polski nadal należy te składki opłacać? Nadmieniam, że spółka nadal opłaca składki za zatrudnionych pracowników. Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

Pytanie: Chciałbym zatrudnić pracownika na 1/2 etatu z wynagrodzeniem odpowiadającym połowie minimalnego wynagrodzenia. Jak wtedy będą się przedstawiać wyliczenia składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne na tego pracownika? Czy powinienem również zapłacić składkę na Fundusz Pracy?

Pytanie: Firma jednoosobowa świadcząca usługi budowlane chce zatrudnić na podstawie umowy o pracę obywatela Czech. Czy należy zgłosić go do ZUS i opłacać należne składki? Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

Pytanie: Czy żona właściciela firmy jednoosobowej może być zatrudniona na umowę o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy z minimalnym wynagrodzeniem w firmie męża? Czy w takiej sytuacji po przepracowaniu ok. 9 miesięcy, może przejść na wcześniejszą emeryturę po ukończeniu w 2008 r. 55 lat? Nadmieniam, że do chwili obecnej jest jako osoba współpracująca z mężem i opłacająca składki społeczne ZUS. Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

Pytanie: Pracownik zgłosił do ubezpieczenia zdrowotnego żonę i dziecko. Zakład pracy wydał mu legitymację ubezpieczeniową dla członków rodziny, w której oboje (żona i dziecko) są wpisani. Żona podjęła pracę i złożyła u swojego pracodawcy wniosek o wydanie własnej legitymacji ubezpieczeniowej. Czy należy wyrejestrować żonę z ubezpieczenia zdrowotnego jako członka rodziny? W jakim terminie? Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

Pytanie: Zatrudniliśmy emerytkę na umowę zlecenia, która pracuje w innym zakładzie pracy na podstawie umowy o pracę. Wynagrodzenie z umowy o pracę wynosi 500 zł, a u nas 200 zł. Czy ta osoba podlega ubezpieczeniom społecznym i zdrowotnym z umowy zlecenia? Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

Pytanie: Jak należy rozliczyć składkę na ubezpieczenie zdrowotne i podatek dochodowy pracownikowi, któremu wynagrodzenie wypłacane jest 2 razy w miesiącu na 2 odrębnych listach płac: wynagrodzenie zasadnicze wypłacane ostatniego dnia miesiąca oraz premia uznaniowa wypłacana do 15. dnia miesiąca następnego? Ponieważ pracownik zatrudniony jest na ½ etatu, jego przychód z reguły nie przekracza 936 zł w skali miesiąca. Problem stanowi różnica, która powstaje pomiędzy wysokością składki na ubezpieczenie zdrowotne a podatkiem dochodowym w zależności od tego, czy dochód pracownika jest zsumowany razem, czy rozbity na 2 listy. Przykładowo wynagrodzenie za pracę: 500 zł, składka na ubezpieczenie zdrowotne: 11,76 zł, podatek: 0 zł. Premia: 200 zł, składka na ubezpieczenie zdrowotne: 15,17 zł, podatek: 17 zł. Razem przychód: 700 zł, składka na ubezpieczenie zdrowotne: 26,93 zł, podatek: 17 zł. Przy obliczaniu składek, po zsumowaniu przychodów: 700 zł, składka na ubezpieczenie zdrowotne: 43,68 zł, podatek: 0 zł. Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

Pytanie: Prowadzę działalność gospodarczą. Zamierzam razem z żoną utworzyć spółkę cywilną. Żona również prowadzi działalność gospodarczą. Czy musimy zlikwidować oboje nasze działalności, żeby nie płacić podwójnej składki na ubezpieczenie zdrowotne? Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

Pytanie: Czy osoba przebywająca na 6-miesięcznym urlopie bezpłatnym posiada w okresie tego urlopu ubezpieczenie zdrowotne na siebie i członków rodziny (dzieci)? Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.