rekompensata

Rekompensata za niezrealizowaną usługę – jak ująć w KPiR

Pytanie: Podjęliśmy się wykonania usługi transportowej. Jednak z winy zleceniodawcy, nie doszło do wykonania usługi transportu. Z tego tytułu otrzymaliśmy od klienta rekompensatę w wysokości ceny netto zlecenia. Prowadzę KPiR. Czy zaksięgować ten wpływ jako pozostałe koszty operacyjne na podstawie dowodu wewnętrznego?
Korzyści 

Po przeczytaniu tekstu dowiesz się:

Jak ująć w KPiR rekompensatę z tytułu niewykonania zlecenia.

Polecamy też: 

Sprawdź, jakie skutki w PIT wiążą się z rekompensatą za brak dostawy towaru

Może się zdarzyć, że przedsiębiorca kupi towar, wpłaci zaliczkę, a mimo to zamówienie do niego nie dotrze. Pojawia się wówczas pytanie, czy otrzymana przez podatnika rekompensata od kontrahenta będzie stanowiła przychód z działalności gospodarczej? Sprawdźmy to.

Rekompensata za brak dostawy towaru

Rekompensata za brak dostawy towaru – czy stanowią przychody podatnika PIT

Czasem zdarzają się sytuację, gdy przedsiębiorca kupi towar, wpłaci zaliczkę, a mimo to zamówienie do niego nie dotrze. Pojawia się wówczas pytanie, czy otrzymana przez podatnika rekompensata od kontrahenta będzie stanowiła przychód  z działalności gospodarczej? Sprawdźmy to.

W toku prowadzonej działalności może wystąpić sytuacja, że przedsiębiorca dokonał zakupu i zapłaty za towar (wpłaty zaliczki), którego nie otrzymał. Zapłata zaliczki udokumentowana jest otrzymaną fakturą zaliczkową, a faktury końcowej podatnik nie otrzymał.

Faktury zaliczkowe na zamówiony towar nie zostały uwzględnione w kosztach uzyskania przychodów. Zdarza się, że w takiej sytuacji, zgodnie z wewnętrznymi regulacjami kontrahenta (np. regulaminy), że podatnik (przedsiębiorca) otrzymuje od kontrahenta rekompensatę, w związku z dokonaniem transakcji zakupu towaru, która to dostawa nie została zrealizowana.

W sytuacji, gdy otrzymana rekompensata okazałaby się nienależna lub sprzedający (kontrahent) naprawi szkodę, to podatnik (przedsiębiorca) jest zobowiązany do niezwłocznego zwrotu na rachunek kontrahenta. W takiej sytuacji powstaje wątpliwość, czy otrzymana przez podatnika (przedsiębiorcę) rekompensata w wyniku wykonania przez kontrahenta (sprzedawcę)  postanowień regulaminu będzie stanowiła przychód  z działalności gospodarczej?

Korzyści 

Po przeczytaniu tekstu dowiesz się:

  • Czy rekompensata od kontrahenta za niezrealizowaną transakcję jest dla podatnika przychodem;
  • Jakie jest w tym zakresie stanowisko skarbówki.

Polecamy też:

Odszkodowanie od ubezpieczyciela przekazane klientom - nie jest przychodem

Co należy zaliczyć do przychodu kancelarii notarialnej

Czy odszkodowanie za samochód jest przychodem podatkowym

ręka na monetach

Wsparcie dla firm poszkodowanych w związku z zamknięciem przejścia granicznego z Białorusią

Firmy z województwa podlaskiego działające w strefie przygranicznej, będą mogły ubiegać się o rządową pomoc, w ramach przygotowanego programu wsparcia dla nich.

Rekompensaty za 2022 rok. Będą mogły się o nie ubiegać firmy energochłonne

Rekompensaty za 2022 rok. Będą mogły się o nie ubiegać firmy energochłonne

Rada Ministrów przyjęła program „Pomoc dla sektorów energochłonnych związana z nagłymi wzrostami cen gazu ziemnego i energii elektrycznej w 2022 r.”. Założenia programu zostały w grudniu 2022 roku zaakceptowane przez Komisję Europejską. W puli programu jest 5 mld zł. Wypłata środków powinna nastąpić w lutym tego roku. Według przewidywań ze wsparcia skorzysta ok. 1000 firm, w tym przede wszystkim średnie i duże.

Program rekompensat za 2022 rok dla firm energochłonnych

Program rekompensat za 2022 rok dla firm energochłonnych

Rada Ministrów przyjęła program „Pomoc dla sektorów energochłonnych związana z nagłymi wzrostami cen gazu ziemnego i energii elektrycznej w 2022 r.” Założenia programu zostały w grudniu 2022 roku zaakceptowane przez Komisję Europejską. W puli programu jest 5 mld zł. Wypłata środków powinna nastąpić w lutym tego roku. Według przewidywań ze wsparcia skorzysta ok. 1000 firm, w tym przede wszystkim średnie i duże.

Rozporządzenie Ministra Klimatu i Środowiska z dnia 20 września 2022 r. w sprawie wzoru wniosku o wypłatę i wzoru wniosku o rozliczenie rekompensaty przysługującej przedsiębiorstwom energetycznym stosującym średnią cenę wytwarzania ciepła z rekompensatą (Dz.U. z 2022 r., poz. 1977)

  • 21 września 2022 r.
  • Prawo

Obwieszczenie Ministra Rodziny i Polityki Społecznej z dnia 10 maja 2022 r. w sprawie wysokości kwot premii i kosztów przejazdu (M.P. z 2022 r., poz. 487)

909a2613dec0a5dd143a8f524ed0facfc6910411-medium

Czy rekompensata za likwidację nagrody jubileuszowej podlega składkom

Pracodawca likwiduje nagrody jubileuszowe, które wypłacał pracownikom nie częściej niż co 5 lat. W zamian za ich likwidację wypłaci uprawnionym pracownikom jednorazową rekompensatę za zniesienie uprawnienia do tej nagrody. Czy rekompensata podlega oskładkowaniu? Co na ten temat sądzi ZUS?

Byli pracownicy mają prawo do rekompensaty za rezygnację z układu zbiorowego

Pracodawca, który rozwiązał układ zbiorowy pracy i z tego tytułu zobowiązał się do wypłaty pracownikom rekompensaty musi to uczynić również w stosunku do byłych pracowników. Twierdzenie pracodawcy, że porozumienie nie obowiązuje w ich przypadku, bo w chwili rozpoczęcia wypłat nie byli już pracownikami firmy jest niezgodne z przepisami. Poznaj najnowsze orzeczenie sądu i przeczytaj komentarz eksperta w tej sprawie.

Dodatkowa rekompensata dla zwalnianych pracowników jest kosztem podatkowym spółki

Przyznanie zwolnionym osobom świadczeń wynegocjowanych na podstawie porozumień, to działanie racjonalne i związane z prowadzoną działalnością. W konsekwencji poniesione wydatki na wypłatę dodatkowych odpraw firma zaliczy do kosztów uzyskania przychodów.

Rekompensata za naruszenie praw autorskich a koszty uzyskania przychodów

Pytanie:  Osoba fizyczna na stronie internetowej swojej firmy wkleiła mapkę dojazdu. Dowiedziała się niebawem, że jest winna naruszenia praw autorskich twórcy mapy. Zawarła z autorem ugodę, zobowiązując się do uiszczenia pewnej kwoty tytułem rekompensaty za naruszenie praw autorskich. Czy taki wydatek będzie stanowił koszt uzyskania przychodu?

Opodatkowanie i fakturowanie rozliczenia z tytułu rozwiązania umów leasingu (ITPP1/4441-11/11/MS)

Prawo do rekompensaty święta przypadającego w dniu wolnym od pracy

Pytanie:  Czy pracującym kobietom przebywającym od kilku miesięcy na urlopach wychowawczych do 31 grudnia 2010 r. i 28 lutego 2011 roku - należy się 8 godzin nadgodzin w wysokości 100 % za święto przypadające w sobotę 25 grudnia 2010 r.?

Czy można zrekompensować pracę świadczoną przez 14 godzin czasem wolnym?

Pytanie:  Pracownik ma zaplanowany wymiar czasu pracy na 12 godzin na dobę. Norma tygodniowa i miesięczna oraz w okresie rozliczeniowym jest zachowana. Czy jeżeli pracownik będzie wykonywał pracę przez 14 godzin na dobę, a więc o 2 godziny za dużo to czy można te 2 nadgodziny zrekompensować czasem wolnym od pracy na wniosek pracownika? Jeśli można, to czy oprócz tego pracownik powinien otrzymać wynagrodzenie za 2 nadgodziny?

@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.