E-faktury w KSEF

Faktura w KSeF dla podopiecznego fundacji – jak prawidłowo ją wystawić?

Pytanie: Fundacja posiadająca statut organizacji OPP. Stan obecny: Do fundacji zgłasza się podopieczny, który posiada swoje subkonto, na które są przelewane środki z 1.5 %, następnie środki te są wydatkowane na potrzeby podopiecznego i są one związane z jego leczeniem. Podopieczny kupuje np. leki, korzysta z usług lekarzy onkologów. Na potwierdzenie tych wydatków podopieczny bierze fakturę -płatnikiem faktury jest fundacja, a nabywcą podopieczny -reasumując faktura jest wystawiona na fundacją z adnotacją -danymi podopiecznego. Następnie podopieczny przekazuje wydatki -w postaci faktur dla Fundacji. Fundacja po zweryfikowaniu kosztu zwraca te wydatki podopiecznemu. W jaki sposób ma to wyglądać w KSEF? Jeżeli podopieczny będzie brał fakturę na fundację -w którym miejscu na fakturze ma widnieć podopieczny? W jaki sposób pracownicy fundacji mają wiedzieć, że jest to faktura od podopiecznego X czy Y? W jaki sposób wg nowych zasad mają być dokonywane zwroty za faktury (teraz podopieczny płaci a fundacja zwraca mu wydatek)?
Korzyści 

Z tekstu dowiesz się:

  • Jak poprawnie wystawić fakturę w KSeF dla podopiecznego fundacji OPP,
  • Jakie dane należy wskazać w strukturze FA(2) jako nabywcę, a jakie jako płatnika,
  • Czy fundacja może być wskazana na fakturze, mimo że nie jest nabywcą,
  • W których polach struktury logicznej KSeF należy umieścić dane podopiecznego,
  • Jak rozróżniać dokumenty, gdy fundacja obsługuje wielu podopiecznych.
Dane w strukturze KSEF

KSeF a kadry i rozliczenia płacowe: Delegacje, faktury i identyfikatory w KSeF: jak nie pogubić się w cyfrach i kodach QR (część trzecia)

Wchodzimy w erę KSeF – pełną kodów QR, wizualizacji, paragonów z NIP-em i faktur, które mogą być, ale wcale nie muszą. Dla działów kadr i rozliczeń to nie jest już wyłącznie temat dla księgowości. Kto bowiem rozlicza delegacje? Kto kontaktuje się z pracownikiem? Kto finalnie musi odpowiedzieć na pytanie: „gdzie jest moja faktura i kiedy dostanę zwrot kosztów?” Podczas tego szkolenia pokażemy Ci krok po kroku, jak przygotować się na nowy system, w którym dokument z fakturą nie zawsze będzie oznaczał „dowód poniesienia kosztu”. Omówimy, jak generować identyfikatory wewnętrzne dla pracowników, gdzie (i czy w ogóle) można je umieszczać na fakturach, jakie dane warto przekazywać przy zakupach i jak ułatwić sobie życie, tworząc sensowny obieg dokumentów w firmie. Dowiesz się, które faktury są poza KSeF (i już tam zostaną), jakie dane może, ale nie musi wpisać sprzedawca, co z danymi kontaktowymi pracownika, jak oznaczać dokumenty na rozliczeniach delegacji i jak nie zgubić się w tym chaosie, zachowując kontrolę nad dokumentacją.

Korzyści 

Podczas szkolenia, które prowadzi Izabela Leśniewska, dowiesz się:

  • Jak powiązać wydatki ponoszone przez pracownika z konkretną osobą w KSeF, skoro dane pracownika nie są obowiązkowe
  • Czym jest identyfikator wewnętrzny w KSeF i jak go wygenerować, żeby ułatwić rozliczenia delegacji
  • Co zrobić, gdy sprzedawca odmówi uzupełnienia danych pracownika na fakturze, mimo naszych starań
  • Jak rozliczać wydatki z delegacji, jeśli część dokumentów jest w KSeF, a część poza nim
  • Jakie dane kontaktowe można (i warto) dodać do faktury, by później ułatwić sobie życie w obiegu dokumentów
  • Które paragony z NIP-em i faktury z kas fiskalnych nie trafiają do KSeF i jak to uwzględnić przy rozliczeniu
  • Jak odróżnić fakturę opatrzoną kodem QR od potwierdzenia transakcji i kiedy które z nich wystarczy
  • Jakie procedury wewnętrzne warto wdrożyć, by zapanować nad chaosem fakturowym w 2026/2027 roku i nie wpaść w spiralę ręcznych poprawek
ksef

KSeF a kadry i rozliczenia płacowe: jak zorganizować obieg dokumentów pracowniczych i delegacyjnych (część druga)

KSeF – czyli Krajowy System e-Faktur – to nie tylko księgowość. To rewolucja, która uderzy wprost w działy kadr, rozliczenia delegacji, BHP i organizację codziennej pracy z dokumentami. Faktura za okulary, dieta z delegacji, szkolenie BHP czy zakup butów ochronnych – wszystko to trzeba będzie rozliczyć inaczej. Pracownik nie przyniesie już papierka z lady – przyniesie albo nie przyniesie nic. Bo faktura „zniknęła” w KSeF-ie. I wtedy to kadry będą musiały się odnaleźć w systemie, pobrać, potwierdzić, rozliczyć, uzgodnić, zaksięgować. To szkolenie to praktyczny przewodnik po tym, jak przygotować dział kadr na delegacje i wydatki pracownicze w dobie KSeF-u, z uwzględnieniem: dokumentów, które będą w systemie, które nigdy tam nie trafią, które mogą się opóźnić i które trzeba będzie odnaleźć. Dowiesz się, jakie procedury warto wdrożyć już teraz, jak rozmawiać z pracownikami i dostawcami, jak budować schematy obiegu dokumentów i jak nie zgubić się w kodach QR, numerach KSeF i offline'owych potwierdzeniach transakcji.

Korzyści 

Ze szkolenia, które prowadzi Izabela Leśniewska, dowiesz się:

  • Które faktury będą zawsze w KSeF, a które nigdy tam nie trafią
  • Jak pracownik ma rozliczyć delegację, jeśli nie dostanie żadnego papierowego dokumentu
  • Co zrobić, gdy faktura "zniknie w systemie" i nie będzie jej jeszcze w KSeF
  • Jak powinno wyglądać nowe rozliczenie delegacji – krok po kroku, z numerem KSeF
  • Jak zorganizować wewnętrzny obieg dokumentów między kadrami, księgowością a pracownikiem
  • Jakie dokumenty można uznać za potwierdzenie zakupu, jeśli faktura nie dotrze od razu
  • Czy pracownik ma obowiązek znać tryb pracy KSeF u dostawcy i jak mu to ułatwić
  • Jak uprościć rozliczanie kosztów BHP, badań lekarskich i refundacji okularów w KSeF-ie
BHP

KSeF a kadry i rozliczenia płacowe: rozliczanie delegacji, badań, okularów i BHP (część pierwsza)

Rewolucja cyfrowa w księgowości to nie tylko problem księgowych. Wraz z wprowadzeniem obowiązkowego Krajowego Systemu e-Faktur (KSeF), również działy kadr i HR stają przed nowymi wyzwaniami – zwłaszcza w obszarze delegacji służbowych, świadczeń BHP, badań lekarskich, refundacji okularów czy zwrotów kosztów ponoszonych przez pracowników. Co to oznacza w praktyce? Pracownik wraca z delegacji i nie ma faktury, bo jej nie dostał, bo była w KSeF, bo wystawca jej nie udostępnił, albo bo nie wie, jaką fakturę powinien mieć. Czy można rozliczyć nocleg albo taksówkę bez papieru? Czy delegacja, którą kiedyś zamykało się podpisem i paragonem, teraz wymaga elektronicznego numeru faktury z systemu MF? A co z fakturami za okulary? Na kogo mają być wystawione i gdzie trafią?

Korzyści 

Ze szkolenia, które prowadzi Izabela Leśniewska, dowiesz się:

  • Jak zorganizować rozliczenia delegacji w erze KSeF-u i nie zwariować
  • Co zrobić, gdy pracownik wraca z delegacji bez faktury – a jednak trzeba ją rozliczyć
  • Jakie dokumenty musi mieć pracownik, żeby odzyskać wydatki na BHP, okulary czy badania lekarskie
  • Jak dział kadr może sprawnie odnaleźć fakturę w KSeF-ie, nawet jeśli pracownik zapomniał, co kupił
  • Dlaczego identyfikator wewnętrzny w KSeF to nie fanaberia, tylko realne ułatwienie dla kadrowców
  • Jak odróżnić fakturę „do KSeF-u” od tej, która nigdy tam nie trafi – i nie pomylić się przy rozliczeniach
  • Jak przygotować „ściągę KSeF-ową” dla pracownika wyjeżdżającego w delegację
  • Czy można (i warto) ograniczyć korzystanie z kart służbowych – i co to zmienia w obiegu dokumentów