Gdzie powinna znaleźć się informacja o rezygnacji z planu urlopów?

Autor: Tomasz Gawin

Dodano: 14 kwietnia 2008

Pytanie: Do tej pory tworzyliśmy plan urlopów. Chcielibyśmy zwolnić się z tego obowiązku i udzielać urlop za porozumieniem z pracownikami. Czy powinniśmy utworzyć odpowiedni zapis w regulaminie pracy, ajeżeli tak, jak powinien brzmieć taki zapis? Na czym może polegać takie porozumienie z pracownikami, proszę o podanie przykładu.

Pozostało jeszcze 85% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj dostęp do Portalu FK a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
  • Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
  • Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad z zakresu podatków dochodowych, VAT, rachunkowości, ZUS oraz prawa pracy
  • Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatorów, wzorów dokumentów, formularzy, szkoleń i porad wideo

Jeśli posiadasz konto - zaloguj się

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła
Nie pamiętam hasła »
Jeśli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
PayU » 49.90 zł netto (61.38 zł brutto)
Nie ma jeszcze komentarzy do tego dokumentu.
Zaloguj się aby dodać komentarz