składki na ZUS

W jakim przypadku jedyny wspólnik spółki z o.o. może zostać zwolniony z opłacania składki zdrowotnej?

Pytanie: Jestem jedynym wspólnikiem spółki z o.o. i z tego tytułu od 2003 r. jestem zobowiązany do opłacania składki na ubezpieczenie zdrowotne. Jestem równocześnie rencistą i pobieram rentę w wysokości nieprzekraczającej kwoty minimalnego wynagrodzenia. Jeśli (cyt.) „dodatkowe przychody z tego tytułu nie przekraczają miesięcznie wysokości 50% minimalnej emerytury” wówczas składka od takiej osoby nie jest opłacana. Jako jedyny wspólnik - osoba fizyczna nie uzyskuję z tego tytułu żadnych przychodów. Czy mam prawo do zwolnienia z opłacania składki zdrowotnej? Nadmieniam, że od 1 stycznia 2007 r., na mocy umowy menadżerskiej zawartej aktem notarialnym ze spółką, reprezentowaną przez prokurenta, otrzymuję stałe miesięczne wynagrodzenie w wysokości minimalnego ustawowego wynagrodzenia. Posiadam lekki stopień niepełnosprawności.

Jakie składki na ZUS trzeba zapłacić za pracownika, który prowadzi własną działalność gospodarczą?

Pytanie: Pracownica, która jest na urlopie wychowawczym prowadzi działalność gospodarczą w sezonie, tzn. 4 miesiące w roku. Pracownica jest zatrudniona w naszej spółce na pełen etat. Jakie składki powinna płacić do ZUS?

Kiedy ZUS może zakwestionować umowy zlecenia z pracownikiem?

Pytanie: Czy można podpisać dwie umowy zlecenia z pracownikiem na dwie różne czynności, przy czym za pierwszą umowę będzie należne wynagrodzenie w wysokości np. 100 zł, a za drugą 5.000 zł (np. prowadzenie działu firmy), i oskładkować tylko tę z wynagrodzeniem w wysokości 100 zł, pomijając tę z wynagrodzeniem 5.000 zł?

Prezesie, do lekarza będziesz mógł pójść z PESELem

Dnia 27 sierpnia Prezydent podpisał ustawę z 27 lipca 2012 r. o zmianie ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych. Od 1 stycznia 2013 roku idąc do lekarza wystarczy mieć ze sobą dowód osobisty i PESEL, prawo jazdy albo paszport. Dzięki wymianie informacji między Centralnym Wykazem Ubezpieczonych NFZ, a rejestrami ZUS i KRUS w recepcji szpitala lub przychodni będzie można sprawdzić online, czy jesteś ubezpieczony.

Archiwalny Czy wspólnik i jednocześnie członek zarządu, który sprawuje swoją funkcję tylko na podstawie powołania musi odprowadzać składki na ZUS?

Pytanie: Zawarliśmy ze wspólnikiem umowę spółki z o.o. przez S24. Każdy wspólnik posiada udziały w wysokości 50% kapitału. W spółce został powołany prezes zarządu oraz jeden członek zarządu (są nimi wspólnicy spółki). Każdy członek zarządu może reprezentować spółkę samodzielnie. Początkowo nie chcemy pobierać żadnego wynagrodzenia (minimalizacja kosztów); chcemy zacząć pobierać wynagrodzenie, dopiero gdy spółka zacznie bardzo dobrze prosperować (czyli za ok. rok). Co powinniśmy zrobić, abyśmy nie musieli opłacać składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne? Czy z założenia jest taka konieczność?

Jak zaksięgować korektę rozliczenia składek ZUS pracownika JSFP?

Pytanie:  Jednostka budżetowa w 2009 r. zawarła umowę zlecenia. Zgodnie z oświadczeniem zleceniobiorcy w którym wskazał, że jest pracującym emerytem, zleceniodawca dokonał zgłoszenia tylko do ubezpieczenia zdrowotnego.  Niestety okazało się, że zleceniobiorca nie był zatrudniony i w lipcu 2009 należało również  naliczyć składki społeczne, a nie tylko składkę zdrowotną. W wyniku zaistniałej sytuacji dokonano korekty tego okresu. Zleceniobiorca wpłacił różnicę, która została mu niesłusznie wypłacona. Czy jednostka postąpiła prawidłowo? Jakich zapisów księgowych należy dokonać w 2012 r. w związku z tym zdarzeniem?

Jak zaksięgować korektę rozliczenia składek ZUS pracownika JSFP?

Pytanie:  Jednostka budżetowa w 2009 r. zawarła umowę zlecenia. Zgodnie z oświadczeniem zleceniobiorcy w którym wskazał, że jest pracującym emerytem, zleceniodawca dokonał zgłoszenia tylko do ubezpieczenia zdrowotnego.  Niestety okazało się, że zleceniobiorca nie był zatrudniony i w lipcu 2009 należało również  naliczyć składki społeczne, a nie tylko składkę zdrowotną. W wyniku zaistniałej sytuacji dokonano korekty tego okresu. Zleceniobiorca wpłacił różnicę, która została mu niesłusznie wypłacona. Czy jednostka postąpiła prawidłowo? Jakich zapisów księgowych należy dokonać w 2012 r. w związku z tym zdarzeniem?

Kontrakt menedżerski w ramach prowadzonej działalności gospodarczej a obowiązek zapłaty składki zdrowotnej

Pytanie: Razem z koleżanką mamy założone własne działalności gospodarcze, od których odprowadzamy wszystkie składki ZUS. Jesteśmy również członkami zarządu w spółce i jednocześnie jedynymi wspólniczkami tej spółki. Podpisano z nami kontrakty menedżerskie w ramach prowadzonej przez nas działalności gospodarczej. Czy w takiej sytuacji od tego kontraktu również należy płacić składkę zdrowotną, skoro jest podpisany w ramach prowadzonej przez nas działalności?

Umowa o praktyki a składki na ZUS

Pytanie:  Czy trzeba opłacać składki na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne w następującej sytuacji: student ma 23 lata. Pracuje w sklepie na umowę o pracę i zarabia minimum 1500 zł brutto. W ramach studiów musi odbyć 3-miesięczną praktykę. W biurze architektonicznym zawarto z nim umowę na odbycie praktyki. Za pracę w biurze ma otrzymywać 300 zł miesięcznie. Czy te pieniądze powinny być oskładkowane ? Czy zajmuje się tym biuro, czy student ? 

Zatrudnienie jedynego wspólnika spółki z o.o. a składki na ZUS

Pytanie: Czy można i jak zatrudnić jedynego udziałowca spółki z o.o. na stanowisku pracownika administracyjnego (poza zarządem spółki)? Jakie obowiązują składki na ZUS w takim przypadku?

Archiwalny Jakim ubezpieczeniom będzie podlegał cudzoziemiec zatrudniony w polskiej spółce?

Pytanie: Jesteśmy spółką z o.o., jednym z udziałowców jest obcokrajowiec, a drugim polska spółka z o.o. Chcemy zatrudnić obywatela Unii Europejskiej na umowę o pracę. Zatrudniana osoba nie posiada karty stałego pobytu, jest obywatelem Czech. Czy musimy opłacać od takiej osoby pełne składki na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne? Czy ma znaczenie czy pracownik będzie wykonywał pracę w Polsce czy w Czechach?

Wspólnik jednoosobowej spółki z o.o. zbywa udziały - czy będzie musiał płacić składki na ubezpieczenie społeczne?

Pytanie: Jestem jedynym wspólnikiem spółki z o.o. i z tego tytułu jestem zobowiązany do płacenia składki z tytułu ubezpieczenia zdrowotnego. Jestem też rencistą pobierającym rentę nieprzekraczającą najniższego wynagrodzenia. Ponadto jestem zatrudniony na podstawie umowy cywilnoprawnej, zawartej w obecności notariusza i pobieram wynagrodzenie w wysokości najniższego ustawowego wynagrodzenia. Czy jeśli sprzedam jeden udział przestanę być wspólnikiem jednoosobowej spółki i ustanie wówczas obowiązek opłacania przeze mnie składki na ubezpieczenie zdrowotne z tego tytułu? Nadmieniam, że jako zleceniobiorca opłacam wszystkie należne składki.

Finansowanie wynagrodzenia zleceniobiorcy ze środków ministra kultury a składki na ZUS

Pytanie:  Jesteśmy samorządową Instytucją Kultury i realizujemy projekt ze środków finansowych, które otrzymaliśmy od stowarzyszenia z którym mamy zawartą umowę. W umowie pisze, że stowarzyszenie działa w imieniu Akademii Rozwoju Filantropii w Polsce zwaną dalej ARFP i Polsko-Amerykańskiej Fundacji Wolności zwaną dalej PAFW. W związku z realizacją tej umowy zawieramy umowę zlecenia z własnym pracownikiem na koordynację tego projektu. Czy od tej umowy naliczamy składki na ubezpieczenia społeczne i podatek dochodowy od osób fizycznych? Zadanie, które jest dofinansowane z programu (Edukacja kulturalna i diagnoza kultury) ze środków finansowych Ministra Kultury i Dziedzictwa Narodowego pochodzi z budżetu państwa. Zawieramy umowy zlecenia na realizację poszczególnych zadań z własnym pracownikiem i z innymi osobami fizycznymi, które nie mają zawartej żadnej innej z nami umowy i zgodnie z przepisami ZUS naliczamy składki na ubezpieczenia społeczne  i podatek dochodowy. Proszę o odpowiedź, czy prawidłowe jest naliczanie składek i podatku jeżeli umowa zlecenia finansowana jest ze środków pochodzących w przypadku podanym wyżej.

Archiwalny Będą zmiany w ustawie o systemie ubezpieczeń społecznych i w Kodeksie karnym

Na ostatnim posiedzeniu Rady Ministrów, które odbyło się 17 kwietnia 2012 r. Minister Pracy i Polityki Społecznej przedstawił projekt ustawy o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz Kodeksu karnego.
Nowelizacja ustawy wynika z wyroku Trybunału Konstytucyjnego, który 
w listopadzie 2010 r. orzekł niezgodność z Konstytucją oraz z ratyfikowanymi umowami międzynarodowymi niektórych przepisów dotyczących kar za uchylanie się od opłacania składek na ubezpieczenie społeczne.

Wskaźnik kwartalnej waloryzacji składek na ubezpieczenie emerytalne i odsetek za zwłokę bez zmian

Prezes Zakładu Ubezpieczeń Społecznych w komunikacie z 20 marca 2012 r. w sprawie wysokości wskaźnika kwartalnej waloryzacji składek na ubezpieczenie emerytalne i odsetek za zwłokę zewidencjonowanych na subkoncie za IV kwartał 2011 r. podał wysokość wskaźnika za IV kwartał 2011 r.
Wskaźnik ten, podobnie, jak za III kwartał 2011 r., wynosi 101,89%.

@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.