ochrona sygnalistów
Zasady ochrony sygnalistów w pytaniach i odpowiedziach
Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej udzieliło wyjaśnień na temat nowych obowiązków pracodawców związanych z ustawą z 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów. Jej przepisy mają wejść w życie 25 września 2024 r.
Po przeczytaniu tekstu dowiesz się:
- Kim jest sygnalista w świetle nowych przepisów
- Jakie będą obowiązki pracodawców wejściu w życie tych przepisów
- W jaki sposób sygnaliści będą chronieni przez prawo
Sprawdź też:
Sygnaliści: jak skonsultować z załogą wprowadzenie procedury zgłoszeń wewnętrznych
Do 31 lipca 2024 r. pracodawcy muszą zaraportować poziom partycypacji w PPE
Przepisy o sygnalistach wchodzą w życie 25 września 2024 r.
Sygnaliści – zgłaszanie naruszeń prawa UE z aplikacją Signalink
Przepisy o ochronie sygnalistów po zmianach wprowadzonych przez Senat - co to oznacza dla pracodawców
Na posiedzeniu 14 czerwca br. Sejm przyjął ustawę o ochronie pracowników zgłaszających naruszenie prawa przygotowaną przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Teraz ustawa czeka na podpis Prezydenta.
Po przeczytaniu tekstu dowiesz się:
- Kim jest sygnalista w świetle nowych przepisów przyjętych przez Sejm
- Na czym polegały zmiany wprowadzone do nich przez Senat
- Jakie będą obowiązki pracodawców po wejściu w życie tych przepisów
Sprawdź też:
Czy będą zmiany w nowej ustawie o ochronie sygnalistów
AI w zakładzie pracy bez tajemnic dla związków zawodowych
Projekt ustawy o ochronie sygnalistów przyjęty przez rząd
Sejm uchwalił ustawę o sygnalistach. Pracodawcom przybędzie obowiązków
Ochrona pracowników zgłaszających naruszenie prawa w związku z zatrudnieniem oraz wdrożenie dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady UE to główne cele przyjętej właśnie przez Sejm ustawy o ochronie sygnalistów. Dowiedz się więcej na ten temat.
Po przeczytaniu tekstu dowiesz się:
- Co jest rolą sygnalisty w świetle nowych przepisów przyjętych przez Sejm
- Na czym będą polegać obowiązki pracodawców po ich wejściu w życie
- Kiedy zacznie obowiązywać ustawa o ochronie sygnalistów
- Z czego wynika konieczność jej wprowadzenia
Sprawdź też:
Czy będą zmiany w nowej ustawie o ochronie sygnalistów
AI w zakładzie pracy bez tajemnic dla związków zawodowych
Czy będą zmiany w nowej ustawie o ochronie sygnalistów
Konfederacja Lewiatan przedstawiła swoje stanowisko, z którego wynika, że popiera ona cele stawiane przed nową ustawą o ochronie sygnalistów. W ocenie jej ekspertów projekt wymaga jednak, podczas prac w Sejmie, jeszcze kilku zmian, które umożliwią pracodawcom lepsze przygotowanie się do stosowania nowych przepisów.
Po przeczytaniu tekstu dowiesz się:
- Jakie korzyści dla firm wynikają z nowych przepisów o ochronie sygnalistów
- Jakie są propozycje przedsiębiorców dotyczące zmian w tym zakresie
Sprawdź też:
AI w zakładzie pracy bez tajemnic dla związków zawodowych
Projekt ustawy o ochronie sygnalistów przyjęty przez rząd
Sygnaliści – naruszenie prawa będzie zgłaszane na 3 sposoby
Sygnaliści – zgłaszanie naruszeń prawa UE z aplikacją Signalink
Projekt ustawy o ochronie sygnalistów przyjęty przez rząd
Rada Ministrów 2 kwietnia br. przyjęła projekt ustawy o ochronie sygnalistów. Zakłada on ochronę osób zgłaszających naruszenie prawa w kontekście związanym z pracą. Ustawa ma na celu wdrożenie dyrektywy unijnej w tym zakresie.
Po przeczytaniu tekstu dowiesz się:
- Kim jest sygnalista w rozumieniu przepisów
- Jakie działania ochronne względem takich osób przewiduje projekt ustawy przyjęty przez rząd
- Na czym będą polegać obowiązki pracodawców w tym zakresie
Sprawdź też:
Czy spółka z o.o. może wyznaczyć kadrową do „dokonywania czynności w sprawach z zakresu prawa pracy”
Sygnaliści – naruszenie prawa będzie zgłaszane na 3 sposoby
BHP w małej firmie – kto może przeprowadzić instruktaż stanowiskowy
Sygnaliści – zgłaszanie naruszeń prawa UE z aplikacją Signalink
/WiedzaiPraktyka
/wip