Fakultatywny urlop macierzyński a rozliczenia z ZUS

Jerzy Bagiński

Autor: Piotr Kostrzewa

Dodano: 13 kwietnia 2010
Pytanie:  Firma zatrudnia 15 osób. Jedna z osób bezpośrednio po macierzyńskim poprosiła o dodatkowe 2 tygodnie urlopu dodatkowego macierzyńskiego. Co jako firma muszę zrobić? Jakie dokumenty wysłać do ZUS? Jak wygląda kwestia rozliczenia finansowego tych dwóch tygodni? Jak należy za tą osobę wypełnić raport miesięczny do ZUS? Czym w praktyce różni sie ten urlop dodatkowy macierzyński od zwykłego urlopu macierzyńskiego (urlopu = zasiłku)?

Pozostało jeszcze 90 % treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Zobacz, jak PortalFK.pl pomoże Ci wykonywać swoją pracę bezbłędnie i zawsze na czas:

  • Znajdziesz rozwiązania przeszukując nasze 40 000 artykułów na temat problemów zgłaszanych przez innych księgowych.
  • Będziesz w stanie szkolić siebie i innych księgowych za pomocą ponad 60 Szkoleń Video oraz Warsztatów na żywo.
  • Oszczędzisz swój czas poświęcany na księgowanie dzięki narzędziom: ponad 600 wzorów dokumentów, deklaracji i formularzy, 350 aktów prawnych, 1300 interpretacji i 50 kalkulatorów i oczywiście aktualne wskaźniki i stawki.

Przetestuj Portal FK przez 24 godziny »

Jeśli masz już dostęp do Portalu FK, zaloguj się »

Jeżeli chcesz korzystać z tego artykułu bez ograniczeń czasowych, wykup dostęp jednorazowy:
Przez PayU (9.00 zł netto) »Przez SMS (10.00 zł netto) »
Jerzy Bagiński

Autor: Piotr Kostrzewa

Specjalista z zakresu ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego
Nie ma jeszcze komentarzy do tego dokumentu.
Zaloguj się aby dodać komentarz

Najnowsze porady

© PortalFK.pl
Strona używa plików cookies. Korzystając ze strony użytkownik wyraża zgodę na używanie plików cookies.

Przetestuj Portal FK przez 24 godziny za DARMO - otrzymasz dostęp do wszystkich treści Przetestuj Portal FK »

x
wiper-pixel