Pytanie:
Pracownik przebywał na urlopie wypoczynkowym w marcu br. Z jakich 3 miesięcy przyjąć składniki do podstawy wynagrodzenia za urlop, jeżeli wypłaty wynagrodzenia dokonywane są 10 następnego miesiąca za miesiąc poprzedni. Jakie składniki i z jakich miesięcy przyjąć wynagrodzenia do obliczania wynagrodzenia chorobowego lub zasiłku chorobowego?
Pozostało jeszcze 91% treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.
-
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
-
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
-
Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad dotyczących podatków, VAT, rachunkowości, ZUS i prawa pracy
-
Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatory, wzory dokumentów, formularze, szkolenia i porady wideo
Autor: Magdalena Z Skalska
Specjalista z zakresu kadr, płac i ubezpieczeń społecznych, autorka książek i licznych publikacji w tej dziedzinie. Współpracuje z różnymi branżowymi serwisami i czasopismami. Prowadzi szkolenia organizowane przez Stowarzyszenie Księgowych w Polsce