Umowa cywilnoprawna a umowa o pracę

Autor: Bartosz Miszewski

Dodano: 8 października 2009
Pytanie: Wykonawca założył własną firmę. Została zawarta umowa o świadczenie usług. Wynika z niej, że zlecający sprawuje nadzór nad zleceniami. Podany jest też szczegółowy zakres wykonania zadań dla wykonawcy. W zasadach rozliczeń określono stawkę miesięczną, dietę dzienną należną w przypadku pracy wyjazdowej, gdzie czas dojazdu i pracy łącznie przekracza 10h w wysokości 60 zł netto + stawkę dojazdową - 1,15 km netto. Jak traktować powyższą umowę? Czy nie jest to ukryta umowa o pracę?

Pozostało jeszcze 81% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj dostęp do Portalu FK a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
  • Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
  • Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad dotyczących podatków, VAT, rachunkowości, ZUS i prawa pracy
  • Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatory, wzory dokumentów, formularze, szkolenia i porady wideo

Autor: Bartosz Miszewski

Prawnik, specjalista prawa pracy, w latach 2000-2006 inspektor Państwowej Inspekcji Pracy
Nie ma jeszcze komentarzy do tego dokumentu.
Zaloguj się aby dodać komentarz
Poradnia 48h

Jeśli masz jakiekolwiek pytania skorzystaj z indywidualnej porady grona naszych wybitnych Ekspertów.