Pytanie: Pracownica miała podpisaną pierwszą umowę o pracę na czas określony od dnia 1 stycznia 2009 r. do 31 grudnia 2011 r. (czyli przed dniem wejścia w życie ustawy antykryzysowej). Czy po tym okresie będzie można zawrzeć kolejną umowę na czas określony? Natomiast drugi pracownik ma zawartą umowę od 1 stycznia 2008 r. do 31 grudnia 2012 r. Czy okres tej umowy pozostaje do końca jej trwania czy zostaje ona w którymś momencie trwania ustawy antykryzysowej przekształcona w umowę na czas nieokreślony?

Uzyskaj dostęp do Portalu FK a wraz z nim:

Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad dotyczących podatków, VAT, rachunkowości, ZUS i prawa pracy
Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatory, wzory dokumentów, formularze, szkolenia i porady wideo