Pytanie: Osoba współpracująca przystąpiła do dobrowolnego chorobowego od 01.11.2012 i płaciła wszystkie składki które finansował płatnik, (zgłoszona do ubezpieczeń od 2009 r.) kończy współpracę w kwietniu i od razu rozpoczyna własną działalność i od niej płaci wszystkie składki społeczne i zdrowotne. Czy musi być przerwa w ubezpieczeniu chorobowym żeby podstawa była brana pod uwagę tylko z własnej działalności a nie z 12-stu miesięcy w przypadku zasiłku chorobowego lub zasiłku macierzyńskiego? Przykładowo: czy jeśli będzie ZWUA z kodem 05 11 00 z dniem 29.04 a ZUA 30.04. z kodem 05 10 00 i wszystkie składki a w czerwcu zasiłek chorobowy a potem w lipcu macierzyński czy podstawa będzie liczona od 30.04 czy z wcześniejszego okresu współpracy również? (Wcześniej były minimalne podstawy a teraz osoba chce zadeklarować wyższą podstawę do ubezpieczeń społecznych). Czy musi być zachowana przerwa żeby wyłącznie własna działalność liczona była do chorobowego ? Czy to dotyczy tylko zatrudnionych na umowę o pracę?

Uzyskaj dostęp do Portalu FK a wraz z nim:

Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad dotyczących podatków, VAT, rachunkowości, ZUS i prawa pracy
Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatory, wzory dokumentów, formularze, szkolenia i porady wideo