Pytanie: Pracownik kadry pedagogicznej - nauczyciel - ma orzeczenie o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności. Nauczyciel zatrudniony na pełny etat (pensum 20 godz. tygodniowo) pracuje od poniedziałku do piątku np.: w poniedziałek - 4 godz., wtorek - 3 godz., środa - 5 godz., czwartek - 4 godz., piątek - 4 godz. Czy w każdy dzień tygodnia należy mu się przerwa 15 minutowa z tytułu posiadania orzeczenia? Czy jest jakiś wymóg godzinowy pracy, aby udzielić tej przerwy? Czy można udzielić pracownikowi 10 dni wolnych płatnych na podstawie skierowania lekarza na zabiegi rehabilitacyjno - lecznicze (pracownik choruje na kręgosłup)? Czy jest jakieś ograniczenie w udzieleniu dni wolnych.

Uzyskaj dostęp do Portalu FK a wraz z nim:

Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad dotyczących podatków, VAT, rachunkowości, ZUS i prawa pracy
Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatory, wzory dokumentów, formularze, szkolenia i porady wideo