x
Wyszukaj na stronie:
x
Aktualności
Porady
Podatki
Ordynacja i KKS
Inne podatki i opłaty
VAT z komentarzem
CIT
Akcyza i Cło
PIT
Rachunkowość i Finanse
Ustawa o rachunkowości z komentarzem
KPiR
Księgi rachunkowe
Analiza finansowa
Sprawozdania finansowe
Kadry i Płace
Zmiany w Kodeksie pracy 2023
Podróże służbowe
Zwalnianie
Zatrudnianie
Urlopy i inne zwolnienia
Rozliczanie wynagrodzeń
Dokumentacja pracownicza
Czas pracy
Działalność pracodawcy i pracowników
ZUS
Składki
Dokumentacja ZUS
Świadczenia
Firma
Kontrole w firmie
Pomoc Ukrainie
Rozliczanie pomocy otrzymanej w związku z COVID-19
Windykacja należności
Fundusze unijne i dotacje na rozwój
Zawieszenie i likwidacja
Zakładanie i prowadzenie firmy
Spółki
Spółka z o.o.
Rozliczenia podatkowe
Sektor Publiczny
Rachunkowość budżetowa
Sprawozdawczość budżetowa i finansowa
Finanse publiczne
Podatki w sektorze publicznym
Kadry i płace w jsfp
Środki unijne i dotacje dla jsfp
KSeF
Czasopisma
Zaloguj się
Uzyskaj dostęp
Aktualności
Porady
Podatki
Ordynacja i KKS
Inne podatki i opłaty
VAT z komentarzem
CIT
Akcyza i Cło
PIT
Rachunkowość i Finanse
Ustawa o rachunkowości z komentarzem
KPiR
Księgi rachunkowe
Analiza finansowa
Sprawozdania finansowe
Kadry i Płace
Zmiany w Kodeksie pracy 2023
Podróże służbowe
Zwalnianie
Zatrudnianie
Urlopy i inne zwolnienia
Rozliczanie wynagrodzeń
Dokumentacja pracownicza
Czas pracy
Działalność pracodawcy i pracowników
ZUS
Składki
Dokumentacja ZUS
Świadczenia
Firma
Kontrole w firmie
Pomoc Ukrainie
Rozliczanie pomocy otrzymanej w związku z COVID-19
Windykacja należności
Fundusze unijne i dotacje na rozwój
Zawieszenie i likwidacja
Zakładanie i prowadzenie firmy
Spółki
Spółka z o.o.
Rozliczenia podatkowe
Sektor Publiczny
Rachunkowość budżetowa
Sprawozdawczość budżetowa i finansowa
Finanse publiczne
Podatki w sektorze publicznym
Kadry i płace w jsfp
Środki unijne i dotacje dla jsfp
KSeF
Czasopisma
x
Wyszukaj na stronie:
Uzyskaj dostęp
Zaloguj się
x
Aktualności
Porady
Podatki
Ordynacja i KKS
Inne podatki i opłaty
VAT z komentarzem
CIT
Akcyza i Cło
PIT
Rachunkowość i Finanse
Ustawa o rachunkowości z komentarzem
KPiR
Księgi rachunkowe
Analiza finansowa
Sprawozdania finansowe
Kadry i Płace
Zmiany w Kodeksie pracy 2023
Podróże służbowe
Zwalnianie
Zatrudnianie
Urlopy i inne zwolnienia
Rozliczanie wynagrodzeń
Dokumentacja pracownicza
Czas pracy
Działalność pracodawcy i pracowników
ZUS
Składki
Dokumentacja ZUS
Świadczenia
Firma
Kontrole w firmie
Pomoc Ukrainie
Rozliczanie pomocy otrzymanej w związku z COVID-19
Windykacja należności
Fundusze unijne i dotacje na rozwój
Zawieszenie i likwidacja
Zakładanie i prowadzenie firmy
Spółki
Spółka z o.o.
Rozliczenia podatkowe
Sektor Publiczny
Rachunkowość budżetowa
Sprawozdawczość budżetowa i finansowa
Finanse publiczne
Podatki w sektorze publicznym
Kadry i płace w jsfp
Środki unijne i dotacje dla jsfp
KSeF
Czasopisma
Kalkulatory
E-szkolenia
Podcasty
Wzory dok.
Deklaracje i form.
Akty prawne
Wskaźniki
Orzeczenia i interpretacje
Błędy księgowe
Zadaj pytanie
x
Wyszukaj na stronie:
Uzyskaj dostęp
Zaloguj się
x
Aktualności
Porady
Podatki
Ordynacja i KKS
Inne podatki i opłaty
VAT z komentarzem
CIT
Akcyza i Cło
PIT
Rachunkowość i Finanse
Ustawa o rachunkowości z komentarzem
KPiR
Księgi rachunkowe
Analiza finansowa
Sprawozdania finansowe
Kadry i Płace
Zmiany w Kodeksie pracy 2023
Podróże służbowe
Zwalnianie
Zatrudnianie
Urlopy i inne zwolnienia
Rozliczanie wynagrodzeń
Dokumentacja pracownicza
Czas pracy
Działalność pracodawcy i pracowników
ZUS
Składki
Dokumentacja ZUS
Świadczenia
Firma
Kontrole w firmie
Pomoc Ukrainie
Rozliczanie pomocy otrzymanej w związku z COVID-19
Windykacja należności
Fundusze unijne i dotacje na rozwój
Zawieszenie i likwidacja
Zakładanie i prowadzenie firmy
Spółki
Spółka z o.o.
Rozliczenia podatkowe
Sektor Publiczny
Rachunkowość budżetowa
Sprawozdawczość budżetowa i finansowa
Finanse publiczne
Podatki w sektorze publicznym
Kadry i płace w jsfp
Środki unijne i dotacje dla jsfp
KSeF
Czasopisma
Magdalena Z Skalska
Strona główna
Magdalena Z Skalska
Magdalena Z Skalska
Specjalista z zakresu kadr, płac i ubezpieczeń społecznych, autorka książek i licznych publikacji w tej dziedzinie. Współpracuje z różnymi branżowymi serwisami i czasopismami. Prowadzi szkolenia organizowane przez Stowarzyszenie Księgowych w Polsce
433
artykułów na stronie
Można prowadzić działalność i pobierać zasiłek macierzyński
Pytanie: Prowadzę działalność gospodarczą i jestem zatrudniona na umowę o pracę. W maju 2015 r. urodziłam dziecko. Pobieram zasiłek macierzyński i wnioskowałam o urlop rodzicielski. Czy bez konsekwencji można wrócić do świadczenia pracy w ramach prowadzonej działalności gospodarczej i otrzymywać zasiłek?
20 sierpnia 2015
Czytaj więcej »
Bardziej się opłaca zawrzeć z żoną umowę zlecenia niż zgłosić ją do ZUS jako osobę współpracującą
Pytanie: Udzieliłem mojej żonie pełnomocnictwa do dokonywania czynności prawnych w relacjach z ZUS. Czy w tej sytuacji muszę ją zgłosić jako współwłaściciela firmy i opłacać składki ZUS? Nadmieniam, że żona odwozi do ZUS wszystkie dokumenty (deklaracje i raporty) od pracowników, wykonuje opłaty i przelewy na konta ZUS i urzędu skarbowego. Żona nie pracuje, nie jest zarejestrowana w urzędzie pracy, jest na moim utrzymaniu.
5 sierpnia 2015
Czytaj więcej »
Przesłanie do ZUS dokumentów korygujących nie jest równoznaczne z koniecznością uregulowania zaległych składek
Płatnik składek, który otrzymał pismo z ZUS w sprawie skorygowania dokumentów za 2001–2002 rok osoby pracującej na umowę zlecenie, powinien poprawić dokumenty. Nie ma jednak obowiązku ich uregulowania, gdyż nieopłacone za ten okres składki uległy przedawnieniu.
28 lipca 2015
Czytaj więcej »
Osoba prowadząca działalność podlega ubezpieczeniu zdrowotnemu w spółce komandytowej
Pytanie: Osoba fizyczna prowadząca działalność gospodarczą jest komandytariuszem w spółce komandytowej. Komplementariuszem w tej spółce jest sp. z o.o., w której jedyny udziałowiec jest zarazem jedynym prezesem zarządu. Czy osoba fizyczna oraz wspólnik sp. z o.o. podlegają ubezpieczeniu zdrowotnemu z racji prowadzenia działalności w ramach spółki komandytowej? Jeśli tak, to w jaki sposób zgłosić konieczność płacenia ubezpieczenia zdrowotnego do ZUS i w którym momencie , jeśli po założeniu spółki komandytowej nie została od razu prowadzona działalność.
22 lipca 2015
Czytaj więcej »
Osoba, która pobiera świadczenie przedemerytalne może dobrowolnie opłacać składkę emerytalną i rentową
Pytanie: Osoba pobierająca z ZUS świadczenie przedemerytalne chciałaby dodatkowo, dobrowolnie z własnych oszczędności opłacać składki emerytalne i rentowe w celu podwyższenia okresów składkowych oraz wysokości późniejszej emerytury. Czy istnieje w ogóle taka możliwość w czasie pobierania ww. świadczenia? Jaka musiałaby być podstawa oskładkowania, bez groźby utraty bądź zmniejszenia świadczenia przedemerytalnego oraz jaki byłby kod tytułu ubezpieczenia takiej osoby dla ZUS?
10 lipca 2015
Czytaj więcej »
Pracownik przebywający na urlopie wychowawczym może pracować u własnego pracodawcy na zlecenie lub dzieło
Pytanie: Pracownik zatrudniony w naszej firmie, obecnie przebywa na urlopie wychowawczym. W trakcie trwania urlopu chcę podjąć u nas pracę zarobkową wykonywaną w domu, np. wykonanie 500 szt. elementów produkcyjnych. Praca nie kolidowałaby ze sprawowaniem osobistej opieki nad dzieckiem. Czy należy podpisać z nim drugą umowę o pracę? Obecnie ma podpisaną z nami umowę na czas nieokreślony. Czy można podpisać z nim umowę o dzieło (pracownik wykonywałby pracę na własnym sprzęcie, we własnym pomieszczeniu oraz bez nadzoru). Jak wykazać w ZUS wynagrodzenie za czas wykonywania pracy zarobkowej, w przypadku umowy zlecenia?
17 czerwca 2015
Czytaj więcej »
Pracodawca powinien dysponować dokumentem potwierdzającym poniesiony wydatek na nocleg pracownika
Pytanie: Przy prowadzeniu działalności w zakresie usług remontowo-budowlanych często zapewniam pracownikom nocleg pokrywając koszty ww. usługi. Jak udokumentować limit 500 do którego nie płacę PIT po stronie pracownika?
12 czerwca 2015
Czytaj więcej »
Niepełnosprawność osoby wymagającej opieki nie ma wpływu na liczbę dni, za które pracownikowi przysługuje zasiłek opiekuńczy
Pytanie: Pracownik wykorzystał już w tym roku 14 dni opieki nad żoną. Obecnie dostarczył kolejne zwolnienie lekarskie – opiekę nad synem urodzonym 11 maja 1987? Czy dokumentem uprawniającym do przyznania oraz wypłacenia zasiłku jest przedstawienie orzeczenia o niepełnosprawności (nie jest to potwierdzona informacja)? Czy wówczas może wykorzystać łącznie maksymalnie do 60 dni? Czy pracownikowi przysługuje taki zasiłek opiekuńczy?
26 maja 2015
Czytaj więcej »
Obowiązek złożenia ZUS IWA zależy od klasyfikacji płatnika składek oraz od średniej liczby ubezpieczonych
Pytanie: Jaki fakt przesądza o tym, że mam obowiązek składać ZUS IWA? Są miesiące w roku, że zatrudniamy tylko 1 pracownika. W innych z kolei 12 pracowników. Przykładowo w ubiegłym roku zatrudniałam następującą ilość pracowników w miesiącach:w styczniu było 2, w lutym 3, w marcu 4, w kwietniu 2, w maju 6, w czerwcu 10, w lipcu 2, w sierpniu 2, we wrześniu 11, w październiku 12, w listopadzie 2, a w grudniu 12. Jak mam to liczyć? Czy powinnam była złożyć ZUS IWA za 2014 rok?
14 maja 2015
Czytaj więcej »
Okresy pracy wykonywane w warunkach szczególnych powinny być potwierdzone
Pytanie: Pracownik był zatrudniony przez15 lat jako sprzedawca na stacji paliw i magazynier środków chemicznych. Czy to są warunki szkodliwe? Osoba ta posiada świadectwa pracy, ale w nich nie jest zapisane, że to są warunki szkodliwe. Czy to ma wpływ na lata pracy potrzebne do emerytury. Pracownik ma w tej chwili 63 lata.
7 maja 2015
Czytaj więcej »
« pierwsza
«
39
40
41
42
43
»
ostatnia »
9910
9845
9811
9785
9729
4423
4401
4293
4053
4023
@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.
\\
Wszystkie prawa zastrzeżone.
/WiedzaiPraktyka
/wip
Dołącz do Portalu FK i odbieraj
nagrody
Dowiedz się więcej »
Mój Klub »
Klub
Księgowych
x