Pytanie: Z pracownikiem zawarto umowę o pracę na czas określony tj. od 23 marca 2009 r. do 31 marca 2011 r. Czy możemy zawrzeć drugą umowę o pracę na czas określony? Jeżeli tak do kiedy możemy ją zawrzeć wg. ustawy antykryzysowej np. do 31 grudnia 2011 r.? Co z umowami takimi które zostały zawarte np. od 6 września 2010 r. do 31 grudnia 2011 r.? Czy mamy zawrzeć kolejną umowę na czas określony czy też na czas nieokreślony (umowa nie przekracza 24 miesięcy)? Czy jeżeli umowy zostały zawarte przed wejściem w życie ustawy antykryzysowej np. od 1 lutego 2009 r. do 31 grudnia 2012 r. nie należy stosować przepisów ustawy antykryzysowej?

Uzyskaj dostęp do Portalu FK a wraz z nim:

Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad dotyczących podatków, VAT, rachunkowości, ZUS i prawa pracy
Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatory, wzory dokumentów, formularze, szkolenia i porady wideo