Tylko teraz możesz BEZPŁATNIE przetestować PortalFK.pl przez 24h! GWARANTUJEMY:
Przedsiębiorca prowadzący jednoosobową działalność gospodarczą podjął współpracę z firmą, która przejęła jego byłego pracodawcę. Podatnik uważa, że spełnia warunki do opłacania składek na ubezpieczenia społeczne w ulgowej wysokości, gdyż jest to jego pierwsza działalność i pracuje na rzecz innej firmy. Czy ma racę? Sprawdź!
Osoba prowadząca jednoosobową działalność gospodarczą, która dla niej jest pierwszą w życiu powzięła wątpliwość czy może opłacać składki na ubezpieczenia społeczne w ulgowej wysokości.
Przedsiębiorca we wniosku złożonym w ZUS poinformował, że świadczy obecnie usługi dla spółki, która przejęła jego wcześniejszego pracodawcę w ramach połączenia kapitałowego.
Podatnik wykonując usługi na rzecz tej firmy realizuje podobny zakres obowiązków jak w trakcie zatrudnienia na umowę o pracę u swojego poprzedniego pracodawcy.
Wobec tego, przedsiębiorca chciałby zyskać pewność, czy w związku z przejęciem jego byłego pracodawcy przez firmę na rzecz której świadczy usługi ma prawo do skorzystania z preferencyjnych składek przez pierwsze 24 miesiące.
Przedsiębiorca uważa, że spółka dla której świadczy usługi jest innym podmiotem gospodarczym niż spółka w której był zatrudniony na postawie umowy o prace.
Stąd przysługuje mu prawo do opłacania „małego” ZUS-u, gdyż nigdy nie łączyła go umowa o pracę z tą spółką.
Zakład Ubezpieczeń Społecznych nie poparł stanowiska przedsiębiorcy.
W wydanej decyzji poinformował, że spółka przejmująca staje się, co do zasady kontynuatorem praw i obowiązków przysługujących spółce przejętej, gdyż następuje sukcesja uniwersalna praw i obowiązków spółki przejmowanej na spółkę przejmującą.
Zatem jasno wynika, że przedsiębiorca świadcząc usługi na rzecz spółki, która przejęła firmę, w której był zatrudniony, świadczy usługi na rzecz byłego pracodawcy.
Dlatego w takiej sytuacji nie ma prawa do opłacania składek na ubezpieczenia społeczne na preferencyjnych zasadach.
Przedsiębiorca w ramach prowadzonej przez siebie działalności gospodarczej w okresie pierwszych 24 miesięcy od dnia rozpoczęcia jej prowadzenia podjął współpracę z byłym pracodawcą w ramach, której wykonuje czynności na jego rzecz, takie jakie wykonywał w ramach stosunku pracy.
Prawo do opłacania składek na ubezpieczenia społeczne od podstawy wymiaru składek nie niższej niż 30% minimalnego wynagrodzenia ma osoba rozpoczynająca działalność gospodarczą, która:
Interpretacja ZUS z 28 marca 2018 r., oddział w Gdańsku (DI/100000/43/137/2018)
Tylko teraz możesz BEZPŁATNIE przetestować PortalFK.pl przez 24h! GWARANTUJEMY:
Jeśli masz jakiekolwiek pytania skorzystaj z indywidualnej porady grona naszych wybitnych Ekspertów.
@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.