Pytanie:
Spółka cywilna zatrudniająca pracowników w 2022 roku wypłacała pracownikom wynagrodzenie w terminie, tj. do ostatniego dnia miesiąca za miesiąc należny. Składki ZUS od wynagrodzeń za 2022 roku nie zostały odprowadzone w terminie. Zapłata składek ZUS nastąpiła w 2023 roku. Czy wspólnicy spółki cywilnej mogą do kosztów podatkowych 2022 roku zaliczyć wynagrodzenia brutto pracowników, a składki ZUS finansowane przez pracodawcę zaliczyć w koszty uzyskania przychodów w dacie zapłaty, tj. w 2023 roku. Czy też w koszty 2022 roku można zaliczyć tylko kwotę netto wynagrodzenia, tj. kwotę przelewu na konto pracownika.
Korzyści
Po przeczytaniu tekstu dowiesz się:
- Kiedy zaliczyć do kosztów wynagrodzenie wypłacone w terminie.
Polecamy też:
Pozostało jeszcze 62% treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.
-
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
-
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
-
Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad z zakresu podatków dochodowych, VAT, rachunkowości, ZUS oraz prawa pracy
-
Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatorów, wzorów dokumentów, formularzy, szkoleń i porad wideo
Jeśli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
PayU » 49.90 zł netto (61.38 zł brutto)