Czy prawidłowo przyjęto sposób określania sytuacji majątkowej i życiowej pracownika dla otrzymania środków z ZFŚS

Magdalena Z Skalska

Autor: Magdalena Z Skalska

Dodano: 18 marca 2019
Pytanie: Zgodnie z regulaminem ZFŚS pracownik wypełnia oświadczenie, w którym zaznacza odpowiedni poziom średniomiesięcznego dochodu na członka rodziny np. przedział do 1.200 zł (przyjęto 6 przedziałów dochodów). Na żądanie pracodawcy pracownik musi udokumentować swoje dochody (dokumenty do wglądu). Dochód obejmuje przychody ze stosunku pracy, umów zlecenia i umów o dzieło oraz innych, z działalności gospodarczej pomniejszone o koszty uzyskania przychodu oraz składki na ubezpieczenie społeczne a także alimenty, dochody z gospodarstwa rolnego. W dochodzie nie ujmuje się świadczeń z programu 500+. Czy prawidłowo przyjęto sposób określania sytuacji majątkowej i życiowej pracownika?

Pozostało jeszcze 84% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj dostęp do Portalu FK a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
  • Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
  • Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad dotyczących podatków, VAT, rachunkowości, ZUS i prawa pracy
  • Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatory, wzory dokumentów, formularze, szkolenia i porady wideo
Uzyskaj dostęp
Nie masz pełnego dostępu?
Kup dostęp jednorazowy do wybranego materiału za 49.90 zł NETTO (61.38 zł BRUTTO)
Kupuję dostęp jednorazowy
Magdalena Z Skalska

Autor: Magdalena Z Skalska

Specjalista z zakresu kadr, płac i ubezpieczeń społecznych, autorka książek i licznych publikacji w tej dziedzinie. Współpracuje z różnymi branżowymi serwisami i czasopismami. Prowadzi szkolenia organizowane przez Stowarzyszenie Księgowych w Polsce
Nie ma jeszcze komentarzy do tego dokumentu.
Zaloguj się aby dodać komentarz

@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.