Czy wprowadzenie pracownikowi 50% kosztów uzyskania wymaga nowej umowy

Karolina Ciastko

Autor: Karolina Ciastko

Dodano:
Pytanie:  Nasza firma zatrudnia pracownika na umowę o pracę. Odprowadza za niego standardowe koszty oraz wszystkie składki. Jednak zastanawiamy się czy możemy zmienić mu umowę o pracę na 50 % kosztów uzyskania przychodu, aby miał więcej wynagrodzenia netto. Oczywiście jego praca według nas jest twórcza i kreatywna. Obecnie pracownik otrzymuje wynagrodzenie 5.070 brutto. Czy muszę z nim spisać nową umowę czy wystarczy aneks do obecnej umowy? Czy muszą być w niej zawarte jakieś szczegóły świadczące o 50 % kosztach?

Uzyskaj testowy dostęp do Portalu FK na 24 godziny!

Zyskasz testowy, darmowy dostęp do serwisu na 24 godziny.

W ramach dostępu zyskasz:

  • Dostęp do Nowości i Porad ekspertów Portalu FK
  • Narzędzia księgowe i kadrowe
  • eBooki na temat najnowszych zmian w prawie
  • Materiały Video

Przetestuj Portal FK przez 24 godziny »

Masz już dostęp?

Adres e-mail lub login:

Hasło:

Nie pamiętam hasła

Jeżeli nie jesteś zarejestrowanym użytkownikiem portalu, możesz wykupić jednorazowy dostęp do wybranego dokumentu.

Jeżeli nie jesteś zarejestrowanym użytkownikiem portalu, możesz wykupić jednorazowy dostęp do wybranego dokumentu

   PayU »
   9.00 zł netto
   SMS »
   10.00 zł netto
Karolina Ciastko

Autor: Karolina Ciastko

radca prawny, wspólnik w Kancelarii Radców Prawnych Dudkiewicz Ciastko Cichocka s.c. z siedzibą w Poznaniu, www.kancelaria-dcc.pl . Posiada wieloletnie doświadczenie w obsłudze podmiotów gospodarczych z kapitałem krajowym i zagranicznym. Specjalizuje się w prowadzeniu spraw z zakresu prawa cywilnego, gospodarczego i handlowego i prawa pracy.
Nie ma jeszcze komentarzy do tego dokumentu.
Zaloguj się aby dodać komentarz

Najnowsze porady

Przetestuj Portal FK przez 24 godziny za DARMO - otrzymasz dostęp do wszystkich treści Załóż konto testowe

x
wiper-pixel