Jak traktować nieobecność pracownika oczekującego na decyzję o przyznaniu renty?

Pytanie:  Nasza pracownica po urodzeniu dziecka nie radzi sobie emocjonalnie i obecnie przebywa już 182 dni na zwolnieniu lekarskim od psychiatry. W między czasie wnioskuje o rentę. Na komisję pracownica będzie czekała 4-6 tygodni, a nie chce stracić prawa do zasiłku idąc na urlop płatny. Czy lepiej/bezpieczniej aby poszła na urlop czy nadal ciągnęła zwolnienie lekarskie, mimo że nie będzie miała za to wynagrodzenia?

Uzyskaj pełen dostęp do Portalu FK!

Skorzystaj z ponad 40.500 na bieżąco aktualizowanych porad od 70 ekspertów

Ponadto zapewnisz sobie dostęp do:

  • poradni portalu FK – 70 ekspertów czeka na Twoje pytania
  • narzędzi księgowych i kadrowych
  • na bieżąco aktualizowanych informacje o zmianach w prawie (24h/dobę)

Zyskaj pełny dostęp

Masz już dostęp?

Adres e-mail lub login:

Hasło:

Nie pamiętam hasła

Jeżeli nie jesteś zarejestrowanym użytkownikiem portalu, możesz wykupić jednorazowy dostęp do wybranego dokumentu.

       
           

Jeżeli nie jesteś zarejestrowanym użytkownikiem portalu, możesz wykupić jednorazowy dostęp do wybranego dokumentu

               PayU »
   9.00 zł netto
   SMS »
   10.00 zł netto
       
   
Nie ma jeszcze komentarzy do tego dokumentu.
Zaloguj się aby dodać komentarz

Najnowsze porady

Przetestuj Portal FK przez 7 dni za DARMO - otrzymasz dostęp do wszystkich treści Załóż konto testowe

x
wiper-pixel