dopłata do wypoczynku

Na mocy specustawy - tzw. tarczy antykryzysowej z 31 marca 2020 r. czasowo zostały podwyższone limity

Tarcza antykryzysowa: Wyższe limity zwolnień podatkowych na świadczenia socjalne!

Na mocy specustawy - tzw. tarczy antykryzysowej z 31 marca 2020 r. czasowo zostały podwyższone limity zwolnień przedmiotowych z PIT dla niektórych świadczeń o charakterze socjalnym, w tym zapomóg. Sprawdź, ich wysokość.

Dochody dorosłego dziecka. Czy mają wpływ na kwotę dopłaty do wczasów?

Przy ustalaniu wysokości dofinansowania z ZFŚS do wczasów „pod gruszą” bierze się pod uwagę dochody członków rodziny pracownika bez względu na wiek.

Czy strażakowi można wypłacić dopłatę do wypoczynku

Pytanie:  Strażak złożył wniosek o wypłatę dopłaty do wypoczynku. Wykorzystał 14 dni urlopu, w tym urlop wypoczynkowy 6 dni i  8 dni dodatkowego urlopu wypoczynkowego (art. 71a.1 ustawy o PSP). Czy można mu wypłacić dopłatę do wypoczynku?

Dopłata tylko za faktycznie wykorzystany urlop wypoczynkowy

Pytanie:  Na mocy przepisów rozporządzenia w sprawie rodzaju i zakresu świadczeń socjalnych i bytowych, przysługujących strażakowi PSP oraz członkom jego rodziny strażacy mają wypłacaną dopłatę do wypoczynku. Strażak odchodzi na emeryturę z końcem stycznia. Otrzymuje urlop wypoczynkowy proporcjonalnie. Czy ma prawo wystąpić o wypłacenie dopłaty do wypoczynku, jeżeli z poprzedniego roku został mu urlop dodatkowy (należny na podstawie art. 71a ustawy o PSP)?

Jak rozliczać wczasy pod gruszą

Pracownik, który na własną rękę zorganizuje sobie wypoczynek – niezależnie od tego czy będzie to luksusowy hotel, pensjonat czy wiejska chata – ma prawo otrzymać dopłatę. Kto ma prawo ubiegać się o taką pomoc? Jak napisać wniosek? Czy należy zapłacić podatek i składki na ZUS? Jak ma postąpić płatnik składek, który wypłacał wczasy pod gruszą niezgodnie z zasadami ustawy o ZFŚS i otrzymał decyzję ZUS o obowiązku oskładkowania dopłat? Dowiedz się więcej na ten temat.

O zwolnieniu dopłat do wypoczynku z podatku dochodowego od osób fizycznych decyduje statut organizatora

Pytanie:  Jednostka oświatowa dofinansowała ze środków zakładowego funduszu świadczeń socjalnych (ZFŚS) wyjazd dziecka jednego z pracowników na ferie. Jej organizatorem było stowarzyszenie. Czy tego rodzaju świadczenie jest zwolnione z podatku dochodowego od osób fizycznych jako dopłata do wypoczynku?
ręka na monetach

Dopłatę do wypoczynku dolicza się do przychodu pracownika

Dofinansowanie wypłacone podwładnemu z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych stanowi jego przychód. Jednak do 380 zł, takie wsparcie do wypoczynku pracownika, będzie zwolnione z podatku dochodowego od osób fizycznych.

  • 4 lutego 2013 r.
  • PIT

@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.