Pracująca matka ma obowiązek zgłosić syna do ubezpieczenia zdrowotnego
Pytanie:
Czy matka może zgłosić na swoje ubezpieczenie ZUS syna, który studiuje zaocznie i nie ukończył 25 lat, ale jest zatrudniony na podstawie umowy o dzieło (nie podlega ubezpieczeniom)? Proszę o wyjaśnienie również co musi zrobić syn, aby mógł korzystać z bezpłatnej opieki medycznej przy umowie o dzieło.
Zobacz, jak PortalFK.pl pomoże Ci wykonywać swoją pracę bezbłędnie i zawsze na czas:
- Znajdziesz rozwiązania przeszukując nasze 40 000 artykułów na temat problemów zgłaszanych przez innych księgowych.
- Będziesz w stanie szkolić siebie i innych księgowych za pomocą ponad 60 Szkoleń Video oraz Warsztatów na żywo.
- Oszczędzisz swój czas poświęcany na księgowanie dzięki narzędziom: ponad 600 wzorów dokumentów, deklaracji i formularzy, 350 aktów prawnych, 1300 interpretacji i 50 kalkulatorów i oczywiście aktualne wskaźniki i stawki.
Przetestuj Portal FK przez 24 godziny »
Jeśli masz już dostęp do Portalu FK, zaloguj się »
Jeżeli chcesz korzystać z tego artykułu bez ograniczeń czasowych, wykup dostęp jednorazowy:
Przez PayU (9.00 zł netto) »Przez SMS (10.00 zł netto) »Czytaj także
- Zwolnienie z opłacania składek na FP i FGŚP za zatrudnionego bezrobotnego
- Czy od otrzymanego zasiłku z Anglii na dzieci należy opłacać składkę zdrowotną
- Nieopłacenie terminowo składek na dobrowolne ubezpieczenie chorobowe nie zawsze powoduje wyłączenie z tego ubezpieczenia
- Zbieg do ubezpieczeń: współpraca przy działalności i zatrudnienie na etacie
Nie ma jeszcze komentarzy do tego dokumentu.
Zaloguj się aby dodać komentarz
/WiedzaiPraktyka
/wip
