Bony towarowe na święta a ZUS

Mariusz Pigulski

Autor: Mariusz Pigulski

Dodano: 21 kwietnia 2011
Pytanie:  Pracownikom zostały wydane bony towarowe finansowane w całości z ZFŚS. Pracownicy otrzymali bony w rożnej wysokości (od 10 do 230 zł). Niektórzy pracownicy nie otrzymali bonów. Pracodawca przyznał bony uznaniowo bez zastosowania kryterium socjalnego - nie uwzględniono przy ich przydzielaniu sytuacji materialnej i życiowej pracowników. W związku z tym pracodawca doliczył bony do podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne w miesiącu wydania bonów. Potrącono również zaliczkę na podatek dochodowy. Czy pracodawca postąpił prawidłowo?

Pozostało jeszcze 86% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj dostęp do Portalu FK a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
  • Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
  • Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad z zakresu podatków dochodowych, VAT, rachunkowości, ZUS oraz prawa pracy
  • Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatorów, wzorów dokumentów, formularzy, szkoleń i porad wideo

Jeśli posiadasz konto - zaloguj się

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła
Nie pamiętam hasła »
Jeśli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
PayU » 49.90 zł netto (61.38 zł brutto)
Mariusz Pigulski

Autor: Mariusz Pigulski

Specjalista w zakresie kadr i płac. Autor licznych opracowań i publikacji z zakresu kadr, rozliczania wynagrodzeń, składek ZUS oraz podatku.
Nie ma jeszcze komentarzy do tego dokumentu.
Zaloguj się aby dodać komentarz
Poradnia 48h

Jeśli masz jakiekolwiek pytania skorzystaj z indywidualnej porady grona naszych wybitnych Ekspertów.