Od 1 stycznia 2018 r. będą niższe grzywny za nielegalne zatrudnianie cudzoziemców

Dodano:
męzczyzna pokazuje wyliczenia zmartwione/przerażonej kobiecie

22 czerwca 2017 r. Sejm uchwalił ustawę o zmianie ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz zmianie niektórych innych ustaw. Ustawa m. in. wprowadza niższe grzywny kar za powierzanie cudzoziemcowi nielegalnego wykonywania pracy.

 

Wysokość kar

Nowelizacja obniża dolne granice kar grzywny za powierzenie cudzoziemcowi nielegalnego wykonywania pracy do poziomu 1.000 zł.

Wysokość kary będzie taka sama, jak za wykroczenia przeciwko prawom pracownika, która jest uregulowana w Kodeksie pracy.

Jeżeli natomiast przedsiębiorca podstępnie doprowadzi do nielegalnego powierzenia pracy cudzoziemcowi oraz do nielegalnego wykonywania pracy przez cudzoziemca zapłaci 3.000 zł. tutaj również dolna granica została obniżona.

 

Okres przejściowy

Jeszcze do końca 2017 r. zatrudnienie cudzoziemców odbywać się będzie na dotychczasowych zasadach.

Z kolei jak przewiduje nowelizacja do końca 2018 r. będzie obowiązywał tzw. okres przejściowy, zgodnie z którym cudzoziemiec do końca 2018 r. będzie mógł pracować na podstawie oświadczenia zarejestrowanego w urzędzie pracy przed końcem 2017 r.



Źródło:

mpips.gov.pl

Nie ma jeszcze komentarzy do tego dokumentu.
Zaloguj się aby dodać komentarz

Najnowsze porady

Przetestuj Portal FK przez 24 godziny za DARMO - otrzymasz dostęp do wszystkich treści Załóż konto testowe

x
wiper-pixel