Na jaki maksymalny chorobowy może liczyć ciężarna zatrudniona na etacie i prowadząca swoją firmę

Magdalena Z Skalska

Autor: Magdalena Z Skalska

Dodano:
Pytanie:  Moja klientka prowadzi jednoosobową działalność od 2 sierpnia 2012 r. Od 2014 r. opłaca duży ZUS z działalności gospodarczej. Od 20 sierpnia 2015 r. zgłosiła się do ubezpieczenia chorobowego i tak jest do dziś. Od maja 2016 r. dodatkowo poza działalnością posiada umowę o pracę, gdzie zarabia 1.850 zł brutto. Z działalności od 1 maja 2016 r. płaci tylko składkę zdrowotną, gdyż posiada etat. Dowiedziała się, że jest w ciąży. Etat kończy się jej 31 lipca 2016 roku. Klientka chciałaby od 1 sierpnia 2016 r. zgłosić sie do dużego maksymalnego ZUS z podstawą ponad 10 tys. zł. Na jaki chorobowy może liczyć z powodu ciąży, a następnie jakiej wysokości macierzyński?

Uzyskaj testowy dostęp do Portalu FK na 24 godziny!

Zyskasz testowy, darmowy dostęp do serwisu na 24 godziny.

W ramach dostępu zyskasz:

  • Dostęp do Nowości i Porad ekspertów Portalu FK
  • Narzędzia księgowe i kadrowe
  • eBooki na temat najnowszych zmian w prawie
  • Materiały Video

Przetestuj Portal FK przez 24 godziny »

Masz już dostęp?

Adres e-mail lub login:

Hasło:

Nie pamiętam hasła

Jeżeli nie jesteś zarejestrowanym użytkownikiem portalu, możesz wykupić jednorazowy dostęp do wybranego dokumentu.

Jeżeli nie jesteś zarejestrowanym użytkownikiem portalu, możesz wykupić jednorazowy dostęp do wybranego dokumentu

   PayU »
   9.00 zł netto
   SMS »
   10.00 zł netto
Magdalena Z Skalska

Autor: Magdalena Z Skalska

Specjalista z zakresu kadr, płac i ubezpieczeń społecznych, autorka książek i licznych publikacji w tej dziedzinie. Współpracuje z różnymi branżowymi serwisami i czasopismami. Prowadzi szkolenia organizowane przez Stowarzyszenie Księgowych w Polsce
Nie ma jeszcze komentarzy do tego dokumentu.
Zaloguj się aby dodać komentarz

Najnowsze porady

Przetestuj Portal FK przez 24 godziny za DARMO - otrzymasz dostęp do wszystkich treści Załóż konto testowe

x
wiper-pixel