Przepisy tarczy 4.0 poszerzyły zakres dofinansowania wynagrodzeń pracowników, których pracodawcy zostali dotknięci skutkami ekonomicznymi epidemii koronawirusa o tych zatrudnionych, których nie objęto przestojami ani obniżkami etatów. Poznaj praktyczne skutki tych zmian.
Po przeczytaniu tekstu będziesz wiedzieć:
kiedy możliwe jest skorzystanie z dofinansowania i kto może z niego skorzystać;
Rzecznik Małych i Średnich Przedsiębiorców opublikował na swojej stronie internetowej wydane przez resort pracy objaśnienia prawne w zakresie możliwości skorzystania ze świadczenia postojowego przez przedsiębiorców oraz osoby wykonujące umowy cywilnoprawne. Zapoznaj się z ich treścią.
Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przedstawiło instrukcję, jak wypełnić wniosek o dofinansowanie do wynagrodzenia w okresie przestoju ekonomicznego. Można to zrobić elektronicznie za pomocą platformy: praca.gov.pl.
W sytuacji rozszerzającej się pandemii koronawirusa i wprowadzanych obostrzeń w działalności gospodarczej, wielu pracodawców zmuszonych jest przerwać prowadzenie działalności. Pracownikom mimo niewykonywania pracy, należy się jednak wynagrodzenie przestojowe. Sprawdź, na przykładach w jakiej wysokości wypłacać wynagrodzenia
@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.
/WiedzaiPraktyka
/wip