wynagrodzenie za część miesiąca

Pytanie: Mam pytanie dotyczące prawidłowości wyliczenia wynagrodzenia dla nowego pracownika, który przepracuje część miesiąca czyli od 11 do 31 lipca 2016 r. Pracownik został zatrudniony od 11 lipca 2016 r. z wynagrodzeniem stałym zasadniczym w wysokości 1.900 zł miesięcznie. Proszę o odpowiedź czy prawidłowo wyliczyliśmy wynagrodzenie za lipiec 2016 r. (1.900/31 dni x 10 dni nieobecnych = 612,90, 1.900,00 - 612,90 = 1.287,10 zł). Wynagrodzenie zasadnicze za lipiec 2016 wynosi 1.287,10 zł brutto. Proszę o odpowiedź, jak prawidłowo wyliczyć wynagrodzenie zasadnicze stałe, jeżeli pracownik nie przepracuje pełnego miesiąca?

Wyszukaj na stronie:

Wyszukaj na stronie:

Wyszukaj na stronie:

wynagrodzenie za część miesiąca

Wynagrodzenie za przepracowaną część miesiąca – sprawdź, jak ustalić

Obliczamy wynagrodzenie za część przepracowanego miesiąca

Tematyka

Narzędzia

Przewodnik

Kontakt