PIT od odszkodowania

PIT z tytułu wygranej nagrody pieniężnej w konkursie

Pytanie: Ośrodek kultury ogłosił w formie przetargu konkurs na projekt koncepcji architektoniczno-urbanistycznej sali koncertowo-widowiskowej. Za udział w konkursie w oparciu o kryteria oceny prac konkursowych zostały ustalone nagrody pieniężne. Jednym z uczestników konkursu, który otrzymał nagrodę, była spółka z o.o. Ośrodek kultury przed wypłaceniem nagrody pobrał 10% zryczałtowany podatek o którym mowa w art. 30 ust. 1 pkt 2 ustawy o PIT. Czy w takim przypadku organizator konkursu był zobowiązany do potrącenia podatku PIT?

Pakiety medyczne dla byłych pracowników - jakie skutki w CIT i VAT?

Pytanie: Spółka opłaca ponad podstawowe pakiety medyczne dla swoich pracowników i współpracowników. Po rozwiązaniu stosunków pracy, byli współpracownicy chcieliby kontynuować opłacanie we własnym zakresie pakietu medycznego za pośrednictwem spółki (spółka opłaca składkę za zadeklarowaną liczbę osób, a pracownik/współpracownik zwraca na konto spółki równowartość składki). Firma medyczna w formie aneksu do obowiązującej umowy wyraża zgodę na taką formę rozliczeń. Natomiast budzi wątpliwości forma współpracy w tym zakresie z byłym współpracownikiem/pracownikiem. Spółka również wyraża zgodę na taką formę rozliczeń z byłym pracownikiem/współpracownikiem. Jak na polu podatkowym (VAT, CIT) traktowana jest taka forma współpracy z byłym pracownikiem/współpracownikiem?

Odszkodowanie za służebność przesyłu jest zwolnione z PIT

Pytanie:  W maju 2014 r. wypłaciliśmy odszkodowanie za służebność przesyłu osobie, która nie jest posiadaczem gruntów rolnych wchodzących w skład gospodarstwa rolnego. Czy w świetle najnowszych interpretacji odszkodowanie to jest wolne od podatku dochodowego od osób fizycznych, czy też nie jest gdyż osoba ta nie posiada gospodarstwa rolnego? Art. 21 ust. 1 pkt 120 ustawy o PIT mówi, że wolne od podatku dochodowego są odszkodowania wypłacone na podstawie wyroków sądowych posiadaczom gruntów rolnych, wchodzących w skład gospodarstwa rolnego. Jest również aktualizacja tego pkt 120a /poz. 1328/ ale obowiązuje od 1.01.2015 r. Jak należy postąpić z tym odszkodowaniem? Czy na koniec roku trzeba będzie wystawić pit 8C?

Odszkodowanie dla pracownika, który uległ wypadkowi, bez PIT

Odszkodowanie dla pracownika, który uległ wypadkowi przy pracy, wypłacone przez pracodawcę na podstawie przepisów Kodeksu cywilnego jest zwolnione z podatku dochodowego. To rozstrzygnięcie Naczelnego Sądu Administracyjnego z 7 czerwca 2013 r. (sygn. II FSK 2008/11).

@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.