księgowanie wynagrodzeń

Wynagrodzenia wypłacane do 10 dnia następnego miesiąca

Wynagrodzenia wypłacane do 10 dnia następnego miesiąca – księgowanie, ZUS i koszty podatkowe

Pytanie: Spółka zmieniła regulamin wynagrodzeń i wynagrodzenia zamiast ostatniego dnia miesiąca płaci do 10. dnia następnego miesiąca. Wynagrodzenia z umowy o pracę i umowy zlecenia za kwiecień 2026 r. zostały wypłacone 8 maja 2026 r. Jak zaksięgować wynagrodzenia i składki ZUS w księgach rachunkowych? W jakim terminie ująć w kosztach spółki? W jakim terminie zapłacić składki ZUS i podatek (PIT-4)? Bardzo proszę o wyjaśnienie.
Korzyści 
  • Sprawdzisz, jak zaksięgować wynagrodzenia wypłacane do 10 dnia następnego miesiąca.
  • Dowiesz się,  w którym miesiącu wykazać składki ZUS od wynagrodzeń w deklaracji DRA i raportach RCA.
  • Upewnisz się, kiedy wynagrodzenia z umów o pracę są kosztem podatkowym spółki.
  • Będziesz wiedzieć, jak rozliczyć podatkowo wynagrodzenia z umów zlecenia.

Księgowanie wynagrodzeń a zasada memoriałowa – jak prawidłowo ujmować koszty?

Pytanie: Spółka z o.o. wypłaca wynagrodzenie dla pracowników z tytułu umowy zlecenia i umowy o pracę. Wypłaca też wynagrodzenie dla członków zarządu na mocy aktu powołania. Wszystkie te wynagrodzenia w ciągu roku są księgowane w koszty miesiąca, którego dotyczą. Nie w miesiącu wypłaty (chodzi o wynagrodzenie członków zarządu i umowy zlecenia). Czy taka praktyka na przestrzeni roku jest poprawna i można nadal ją w tej formie stosować?
Korzyści 

Księgowanie wynagrodzeń a zasada memoriałowa to temat budzący wiele pytań w praktyce księgowej. Sprawdź, kiedy należy księgować wynagrodzenia z umowy o pracę, zlecenia oraz powołania, aby zachować zgodność z przepisami.

Nieprawidłowe księgowanie wynagrodzeń a naruszenie dyscypliny finansów publicznych

Pytanie: Przez półtora miesiąca na nieprawidłowych paragrafach klasyfikacji budżetowej księgowane były wynagrodzenia zamiast § 4010 na § 4790. Zamierzam dokonać przeksięgowania w miesiącu, w którym wykryto błąd. Czy będą naruszeniem dyscypliny finansów publicznych miesiące, które było nieprawidłowo zaksięgowane?

 Zgodnie z art. 18 pkt 2 tej ustawy naruszeniem dyscypliny finansów publicznych jest m.in. wykazanie w sprawozdaniu danych niezgodnych z danymi wynikającymi z ewidencji księgowej. Nie stanowi naruszenia dyscypliny finansów publicznych działanie określone w artykule 18 pkt 2, którego przedmiotem są środki finansowe w wysokości nieprzekraczającej jednorazowo, a w przypadku więcej niż jednego działania - łącznie w roku budżetowym, kwoty minimalnej.

Kwota minimalna jest kwotą przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego w gospodarce narodowej w roku poprzednim, ogłoszonego przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego.

Korzyści 

Po przeczytaniu tekstu dowiesz się:

Czy nieprawidłowe księgowanie wynagrodzeń stanowi naruszenie dyscypliny finansów publicznych.

Polecamy też:

Sprawdź, jak rozliczyć konkurs organizowany przez jednostkę budżetową

Niesłuszny zwrot wydatku pracownikowi a odpowiedzialność głównego księgowego

Zwrot otrzymanej nadwyżki VAT przez gminy dla swoich jednostek organizacyjnych

Sprawdź, jak rozliczyć i zaksięgować wynagrodzenia wypłacane na przełomie roku

  • 20 kwietnia 2018 r.
  • 178

Sprawdź, jak księgować wynagrodzenie dyrektora przedszkola

Pytanie: Dotacja przeznaczona na wynagrodzenia dla dyrektora przedszkola od 2017 r. stanowi przychód z działalności gospodarczej (PIT-5). Jak zaksięgować wydatek w przychody - zaksięgować PK dokumentujący przychód, który nie wpływa na konto bankowe ale jest wydatkiem? Gdyby było to typowe wynagrodzenie (PK - Lista płac) przechodziłoby przez Wn „4” i Ma 231 (Rozrachunki z tytułu wynagrodzenia) oraz Wn 231 i Ma 241 (rachunek oszczędnościowy) i wyciąg bankowy zamykał mi konto 241 - Wn 241 i Ma 111. Wszystko było przejrzyste. Ale po zmianie przepisów wydatek będący wynagrodzeniem dyrektora nie jest kosztem lecz przychodem. Czy teraz z konta bankowego przedszkola (tam gdzie wpływa dotacja z gminy) przelewam wynagrodzenie na prywatne konto właściciela Wn i Ma 111? Jednak czy, aby zaksięgować wynagrodzenie w przychody z działalności (PK) księgowanie powinno wyglądać tak: Wn i Ma 752 (poz. Przychody)? Jak powinno wyglądać księgowanie PK oraz WB?

Zobacz, jak księgować dofinansowanie do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych

Pytanie: Jak powinno wyglądać księgowanie dofinansowania z PFRON do wynagrodzenia pracownika w instytucji kultury? Czy należy pomniejszyć wynagrodzenie, czy uznać dofinansowanie jako przychód?

@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.