ewidencja zatrudnienia

Czy pracownicy wypożyczeni liczą się do limitu zatrudnienia

Pytanie: Jednoosobowa spółka z o.o. X prowadząca działalność budowlaną, transportową i produkcyjną zatrudnia 240 pracowników. Oprócz tego wypożycza innych pracowników na zasadzie outsourcingu pracowniczego z firmy zewnętrznej Y. Firma Y to spółka z o.o., której jedynym udziałowcem jest syn udziałowca firmy X. Wypożyczani pracownicy są zatrudnieni w firmie Y. Spółka X stara się o dofinansowanie dla MŚP i w tym celu musi określić wielkość przedsiębiorstwa. Czy w tej sytuacji spółkę X i Y traktujemy jako jeden organizm, co może spowodować utratę statusu MŚP)?

Czy w przypadku kolejnej umowy o pracę konieczna jest informacja o zatrudnieniu

Pytanie: Czy przy podpisaniu kolejnej umowy o pracę i zachowaniu ciągłości zatrudnienia, jeżeli warunki zatrudnienia i zakres obowiązków pozostają bez zmian, konieczna jest informacja o warunkach zatrudnienia i zakres obowiązków?

Czy obowiązują normy zatrudnienia w stołówkach szkolnych

Pytanie: Czy jest przepis, który reguluje liczbę etatów w stołówce szkolnej w stosunku do liczby stołujących się uczniów szkoły średniej, gdzie wydawany jest jeden posiłek dziennie (obiad)?  

Dowiedz się, od kiedy pracodawcy zatrudniający 50 osób mają obowiązek tworzenia PPK

Pytanie: Spółka z o.o., zatrudnia 45 osób na umowę o pracę i 19 osób na umowę zlecenie. Proszę o informację, kiedy muszę zawrzeć umowę o PPK i z kim? Czy jest to obowiązkowe?

Przedsiębiorca zatrudniający pełnoletnie dziecko może rozliczyć koszty takiego zatrudnienia

  • 29 lipca 2016 r.
  • 108

Archiwalny Rozporządzenie Ministra Finansów z 17 grudnia 2002 r. w sprawie prowadzenia ewidencji zatrudnienia (Dz.U. z 2002 r. nr 219, poz. 1838)

  • 1 stycznia 2003 r.
  • PIT

@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.