Pytanie:
Jak rozliczyć różnice kursowe przy delegacji zagranicznej naszych pracowników. Pracownicy mają delegacje do Arabii Saudyjskiej otrzymują zaliczkę na te delegacje w kwocie diet za przewidywaną liczbę dni. Czy dobrze robimy wypłacając takie zaliczki? Jak powinniśmy te zaliczki księgować i ponadto jak rozliczyć różnice kursowe. Jeśli pracownik dostanie więcej ze względu na kurs to ma nam zwrócić? Jeśli dostanie mniej to mamy mu dopłacić? Jeśli dostanie więcej niż później wynika z kursu rozliczenia delegacji, to trzeba odprowadzić od tego ZUS? Wbrew pozorom robi się dużo pytań z tymi zaliczkami.
Pozostało jeszcze 86% treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.
-
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
-
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
-
Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad z zakresu podatków dochodowych, VAT, rachunkowości, ZUS oraz prawa pracy
-
Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatorów, wzorów dokumentów, formularzy, szkoleń i porad wideo
Jeśli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
PayU » 49.90 zł netto (61.38 zł brutto)
Autor: Katarzyna Trzpioła
Doktor nauk ekonomicznych w zakresie nauk o zarządzaniu, adiunkt na Wydziale Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego, praktyk, wieloletni szkoleniowiec i dydaktyk, autorka wielu publikacji z zakresu rachunkowości finansowej podatkowej, MSSF i rachunkowości zarządczej. Współpracuje z następującymi redakcjami: Portal FK, Rachunkowości i Podatki dla praktyków, Nowe Standardy Sprawozdawczości