Ulga na działalność badawczo-rozwojową (B+R) pozwala przedsiębiorcom na obniżenie podatków w zamian za prowadzenie tego rodzaju działań. W praktyce pojawia się jednak sporo wątpliwości związanych ze stosowaniem tej preferencji podatkowej. Niedawno NSA wypowiedział się odnośnie do tego, jak rozliczyć czas pracowników w ramach ulgi B+R w firmie świadczącej usługi konsultingu. Sprawdź komentarz eksperta.

Korzyści

Po przeczytaniu tekstu dowiesz się:

Czy ulga B+R przysługuje na działalność konsultingową;

Jak rozliczyć czas pracy pracowników w ramach ulgi B+R w firmie świadczącej usługi konsultingu.

Polecamy też:

Czy w ramach ulgi B+R można odliczyć koszty wynagrodzeń pracowników na urlopach

Nadpłata podatku w CIT-8 w związku z ulgą B+R – sprawdź księgowanie

Uzyskaj dostęp do Portalu FK a wraz z nim:

Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad dotyczących podatków, VAT, rachunkowości, ZUS i prawa pracy
Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatory, wzory dokumentów, formularze, szkolenia i porady wideo