zaświadczenie za urlop i inną pracę

Pytanie: Pracownica 30 stycznia 2017 roku była w pracy 8 godzin, zgodnie z obowiązującym ją harmonogramem pracy. Wieczorem została przyjęta do szpitala. Zwolnienie lekarskie dostarczyła 7 lutego 2017 roku na okres od 30 stycznia do 6 lutego 2017 roku – pobyt w szpitalu. Za taki okres zostało wypłacone wynagrodzenie za czas choroby, również za dzień 30 stycznia 2017 roku, w którym pracownica była w pracy. Jak postąpić – czy skorygować wypłatę i za dzień 30 czerwca 2017 roku (pracownik był w pracy cały dzień) wypłacić 100% wynagrodzenia, a wynagrodzenie za czas choroby naliczyć dopiero od 1 lipca, czy można za ten dzień pracy udzielić pracownicy dnia wolnego?

Wyszukaj na stronie:

Wyszukaj na stronie:

Wyszukaj na stronie:

zaświadczenie za urlop i inną pracę

Jakie świadczenie wypłacić pracownikowi za dzień pracy i jednocześnie zwolnienia

Tematyka

Narzędzia

Przewodnik

Kontakt