ulga zerowy PIT dla seniorów

Ulga zerowy PIT dla seniorów a odprawa emerytalna

Pytanie: Pracownik naszej fundacji osiągnął wiek emerytalny, ale nadal pracuje i nie pobiera emerytury. Na podstawie złożonego oświadczenia korzysta z ulgi dla seniora. Z końcem lipca postanowił rozwiązać umowę o pracę i złożyć wniosek do ZUS o przyznanie emerytury. Wypłaty ostatniego wynagrodzenia oraz odprawy emerytalnej dokonamy w terminie do 10 sierpnia. Czy po dokonaniu wypłaty pracownik nadal może skorzystać z ulgi dla seniora (bez potrącania podatku), gdyż na pewno w tym terminie nie otrzyma jeszcze emerytury. Czy dla nas ważne jest złożenie wniosku o przyznanie emerytury, czy też sam fakt wpływu na konto pracownika emerytury z ZUS?
Korzyści 

Z komentarza eksperta dowiesz się:

  • Komu przysługuje ulga zerowy PIT dla seniorów
  • Którym emerytom nie przysługuje ulga zerowy PIT dla seniorów
  • Od jakiego terminu płatnik może zaprzestać pobierania podatku od podatnika
  • W jakiej wysokości pracodawca wypłaca odprawę emerytalną
  • Jakie są warunki stosowania ulgi zerowy PIT

Pobierz wzór dokumentu:

Oświadczenie podatnika o spełnianiu warunków do korzystania z ulgi dla pracujących emerytów - Polski Ład

Przeczytaj także:

Zerowy PIT dla seniorów w rozliczeniu podatkowym

Od 1 lipca 2023 r. zmiany w PIT, ryczałcie i podatku od spadków i darowizn

Czy staż pracy decyduje o prawie do emerytury

Emerytury pomostowe nie będą wygaszane

@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.