Elastyczna organizacja czasu pracy pozwoli pracodawcom utrzymać dotychczasowe miejsca pracy a także utworzyć nowe. Ruchomy czas pracy z kolei pozwoli pracownikom na godzenie życia zawodowego z osobistym. Kiedy zmiany wejdą w życie?
@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.
/WiedzaiPraktyka
/wip