rozliczanie czasu pracy kierowców

Pytanie: Moje pytanie dotyczy ewidencji czasu pracy kierowców w ruchu międzynarodowym zatrudnionych na pełen etat na umowę o pracę. Jak prawidłowo prowadzić taką ewidencję? Jaki jest najkorzystniejszy wybór rozliczania czasu pracy (czy stosować równoważny czas pracy?). W firmie przyjęto zasadę 8 godz. na dobę i 40 godz. tygodniowo. Rozliczane są one w 4 miesięcznym okresie rozliczeniowym. Dla przykładu podam taką sytuację. Pracownik w maju 2011 r. przepracował: 177 godz., w tym pracował 7 godz. w święto (3 maja), pracował w soboty, w niektóre dni pracował po 10 - 12 godz. w inne zdecydowanie mniej i miał 4 dni urlopu. W czerwcu 2011 r. pracownik przepracował: 173 godz. (podobna sytuacja jak w maju praca w soboty i czasami po 10 -12 godz.). W lipcu 2011 r. pracownik przepracował: 145 godz., natomiast w sierpniu 2011 r. - 144 godz. i miał 7dni urlopu. Jak prawidłowo rozliczyć mu czas pracy, nadgodziny? Czy oprócz wynagrodzenia za nadgodziny wypłaca się jeszcze jakiś dodatek, jeżeli tak to jak obliczamy? W tych miesiącach nie było pracy w porze nocnej, ale jeżeli taka by była to jak należy to rozliczać i czy w tym wypadku dodatkowo wypłaca się jakiś dodatek? Słyszałam, że można zastosować ryczałt na pracę w porze nocnej, czy to prawda? Proszę o pomoc w tym temacie.

Wyszukaj na stronie:

Wyszukaj na stronie:

Wyszukaj na stronie:

rozliczanie czasu pracy kierowców

Czas pracy kierowców w ruchu międzynarodowym

Tematyka

Narzędzia

Przewodnik

Kontakt