ekwiwalent za urlop za niepełny rok

Zakwalifikowanie w budżecie ekwiwalentu za urlop

Pytanie: Pracownikowi w związku z przejściem na rentę przysługuje ekwiwalent za niewykorzystany urlop - jaką klasyfikacją budżetową należy zastosować w tym przypadku?
Korzyści 

Po przeczytaniu tekstu dowiesz się:

  • Jak zakwalifikować w budżecie ekwiwalentu za niewykorzystany urlop w związku z przejściem pracownika na rentę?

Polecamy też:

Ekwiwalent za urlop za niepełny rok - jak obliczyć?

Pytanie:  Proszę o pomoc w obliczeniu ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy. Pracownica miała umowę o pracę na 1/2 etatu do końca kwietnia, ale 23 marca 2012 r. wypowiedziała umowę o pracę. Wypowiedzenie trwało 2 tygodnie i stosunek pracy ustał 7 kwietnia 2012 r. Proszę o pomoc w wyliczeniu wynagrodzenia za kwiecień 2012 r. i ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy. Wynagrodzenie pracownicy to połowa minimalnego wynagrodzenia za pracę czyli 750 zł. Początek umowy to 1 listopada 2011 r. Pracownica nie wykorzystała wcale urlopu wypoczynkowego, ani w tym ani w poprzednim roku. Jak obliczyć dla niej wynagrodzenie?

@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.