Nadpłata lub niedopłata składki zdrowotnej za pracownika – obowiązki pracodawcy

Izabela Nowacka

Autor: Izabela Nowacka

Dodano: 9 marca 2023
Pytanie: Podczas kontroli ZUS okazało się że kilku pracowników miało błędnie naliczoną podstawę zdrowotną. Jest to nadpłata składki bądź niedopłata składki zdrowotnej. Kontrola ZUS obejmowała lata 2019–2021. Czy dla tych pracowników należy skorygować listę płac? Czy na podstawie skorygowanych deklaracji ZUS można zaksięgować zaległość składek?
Korzyści 

Z komentarza eksperta dowiesz się:

Jak pracodawca powinien rozliczyć się z pracownikiem, ZUS i fiskusem, gdy doszło do nadpłaty składki zdrowotnej, a jak gdy nastąpiła niedopłata składki zdrowotnej

Polecamy ciekawe wideoporady na temat rozliczania składki zdrowotnej:

Roczne rozliczenie składki zdrowotnej w ZUS DRA za 2022 rok – część 1

Roczne rozliczenie składki zdrowotnej w ZUS DRA za 2022 rok – część 2

Ryczałt a składka zdrowotna – kiedy zapłacić wyrównanie składki

Na temat składki zdrowotnej przeczytasz także tutaj:

Składka zdrowotna w 2023 roku – sprawdź, jak rozliczać

Roczne rozliczenie składki zdrowotnej przedsiębiorcy – instrukcja z przykładami

Zakończenie działalności gospodarczej – co z rocznym rozliczeniem składki zdrowotnej

Korekta dochodu – co ze składką zdrowotną w ZUS DRA

Pozostało jeszcze 61% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj dostęp do Portalu FK a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
  • Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
  • Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad z zakresu podatków dochodowych, VAT, rachunkowości, ZUS oraz prawa pracy
  • Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatorów, wzorów dokumentów, formularzy, szkoleń i porad wideo

Jeśli posiadasz konto - zaloguj się

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła
Nie pamiętam hasła »
Sprawdź, co oferuje Portal FK »
Uzyskaj dostęp do całego portalu na 14 dni za 19,90 zł netto (24,48 zł brutto) »
Jeśli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
PayU » 49.90 zł netto (61.38 zł brutto)
Izabela Nowacka

Autor: Izabela Nowacka

Ekonomista, specjalizuje się w prawie pracy, ubezpieczeniach społecznych i prawie podatkowym. Autorka licznych publikacji z zakresu rozliczania wynagrodzeń, współpracuje z wieloma wydawnictwami, jest autorką publikacji m.in. w Rzeczpospolitej, Monitorze Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych, Monitorze rachunkowości budżetowej
Nie ma jeszcze komentarzy do tego dokumentu.
Zaloguj się aby dodać komentarz

@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.