Osoby ze znacznym oraz umiarkowanym stopniem niepełnosprawności będą objęte skróconymi normami czasu pracy: 7 na dobę i 35 godzin tygodniowo. Takie zmiany dzisiaj wchodzą w życie.
Chociaż nowelizacja ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych wejdzie w życie 16 lipca, to skrócone normy czasu pracy w stosunku do pracowników niepełnosprawnych w stopniu znacznym lub umiarkowanym trzeba stosować wcześniej.
Po zmianach osoby ze znacznym oraz umiarkowanym stopniem niepełnosprawności będą objęte skróconymi normami czasu pracy (7-godzinną dobową i 35-godzinną tygodniową) z mocy przepisów prawa. Pracodawca nie będzie już mógł żądać od takiego zatrudnionego orzeczenia o celowości stosowania skróconych norm czasu pracy.
@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.
/WiedzaiPraktyka
/wip
/WiedzaiPraktyka
/wip