Urlop wychowawczy a prawo do nagrody jubileuszowej

Michał Culepa

Autor: Michał Culepa

Dodano: 4 marca 2024
Pytanie: Pracownica nabyła prawo do nagrody jubileuszowej za 20 lat pracy w 2022 r. kiedy przebywała na urlopie wychowawczym. Urlop ten zakończył się w dniu 22.02.2024 r. Czy pracownicy trzeba wypłacić nagrodę jubileuszową za 22 lata pracy, czy nagrodę wypłacić za 20 lat, a następna wypłata nagrody przypadnie na okres krótszy niż 5 lat?
Korzyści 

Z komentarza eksperta dowiesz się:

  • Gdzie należy szukać informacji o zasadach wypłacania nagrody jubileuszowej, jeśli dany pracodawca nie podlega przepisom ustawowym
  • Czy okres urlopu wychowawczego jest zaliczany do okresów pracy, od których zależą uprawnienia pracownicze
  • Czy nagroda jubileuszowa jest wynagrodzeniem za pracę

Dowiedz się więcej na temat nagrody jubileuszowej:

Nagroda jubileuszowa – jak ustalić podstawę i w jakim terminie wypłacić

Jak ustalić prawo pracownika jednostki budżetowej do nagrody jubileuszowej

Nagroda jubileuszowa wypłacona w okresie krótszym niż 5 lat – co ze składką zdrowotną

Urlop bezpłatny pracownika a termin wypłaty nagrody jubileuszowej

Pobierz praktyczne narzędzie:

Kalkulator urlopu wychowawczego

Dowiedz się więcej o urlopie wychowawczym:

Urlop wychowawczy – kalkulator, wzory wniosków, wynagrodzenie i składki ZUS

Pozostało jeszcze 41% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj dostęp do Portalu FK a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
  • Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
  • Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad z zakresu podatków dochodowych, VAT, rachunkowości, ZUS oraz prawa pracy
  • Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatorów, wzorów dokumentów, formularzy, szkoleń i porad wideo

Jeśli posiadasz konto - zaloguj się

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła
Nie pamiętam hasła »
Jeśli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
PayU » 49.90 zł netto (61.38 zł brutto)
Michał Culepa

Autor: Michał Culepa

prawnik, specjalista z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, współpracownik merytoryczny największych wydawnictw prawniczych. Doświadczony trener i wykładowca.
Nie ma jeszcze komentarzy do tego dokumentu.
Zaloguj się aby dodać komentarz