Premie kwartalne w podstawie ekwiwalentu za urlop

Izabela Nowacka

Autor: Izabela Nowacka

Dodano: 19 marca 2024
Pytanie: Pracownik rozpoczął pracę 1 sierpnia 2023 r. i zakończył 31 stycznia 2024 r. W tym czasie otrzymał jedną premię kwartalną w październiku (za sierpień i wrzesień). Proszę o pomoc w wyliczeniu ekwiwalentu za urlop. Ile miesięcy powinnam wziąć do podstawy ekwiwalentu za składnik dłuższy niż jeden miesiąc?
Korzyści 

Z komentarza eksperta Portalu FK dowiesz się:

  • Czy regulaminową premię kwartalną wlicza się do podstawy ekwiwalentu za urlop
  • Jak ustalić podstawę ekwiwalentu, jeżeli pracownik przed nabyciem prawa do ekwiwalentu otrzymał premię kwartalną za okres krótszy niż przyjęty do ustalenia podstawy wymiaru

Pobierz praktyczne narzędzie:

Kalkulator ekwiwalentu za urlop

Przeczytaj także:

Instrukcja naliczania ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy

Premie i wynagrodzenie chorobowe w podstawie ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy

Czy premia regulaminowa musi być uwzględniana w podstawie wymiaru ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy

Benefity pracownicze w podstawie ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy

Pozostało jeszcze 50% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj dostęp do Portalu FK a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
  • Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
  • Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad z zakresu podatków dochodowych, VAT, rachunkowości, ZUS oraz prawa pracy
  • Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatorów, wzorów dokumentów, formularzy, szkoleń i porad wideo

Jeśli posiadasz konto - zaloguj się

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła
Nie pamiętam hasła »
Jeśli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
PayU » 49.90 zł netto (61.38 zł brutto)
Izabela Nowacka

Autor: Izabela Nowacka

Ekonomista, specjalizuje się w prawie pracy, ubezpieczeniach społecznych i prawie podatkowym. Autorka licznych publikacji z zakresu rozliczania wynagrodzeń, współpracuje z wieloma wydawnictwami, jest autorką publikacji m.in. w Rzeczpospolitej, Monitorze Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych, Monitorze rachunkowości budżetowej
Nie ma jeszcze komentarzy do tego dokumentu.
Zaloguj się aby dodać komentarz