Może się jednak zdarzyć, że pracodawca będzie zmuszony zmienić pracownikowi warunki pracy i wysokość wynagrodzenia. Wzór porozumienia dotyczy właśnie zmiany stanowiska pracy oraz wynagrodzenia pracownika. Gotowy wzór porozumienia pomiędzy pracodawcą a pracownikiem znajdziesz tutaj.
W związku ze zmianą wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę od 1 stycznia 2013 r. wielu pracodawców zatrudniających pracowników z minimalną pensją zastanawia się czy musi przygotować aneksy do umowy o pracę. Oprócz pracowników z minimalną pensją u niektórych pracodawców są zatrudnieni pracownicy, których wynagrodzenie nie przekracza 80% minimalnej pensji. A to dlatego, że pracownikom zatrudnionym po raz pierwszy na umowę o pracę w okresie ich pierwszego roku pracy pracodawcy mogą przyznać pensję w takiej wysokości. Jak zatem postąpić z umowami o pracę od 1 stycznia 2013 r.
@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.
/WiedzaiPraktyka
/wip