Tylko teraz możesz BEZPŁATNIE przetestować PortalFK.pl przez 24h! GWARANTUJEMY:
Możliwość przejścia na tzw. emeryturę stażową, przysługującą osobom z odpowiednio długim stażem pracy, bez względu na ich wiek, przewiduje projekt nowelizacji przepisów w tym zakresie, będący obecnie na etapie prac parlamentarnych. Rozwiązanie to byłoby adresowane zarówno do osób ubezpieczonych w powszechnym systemie emerytalnym, jak i objętych rolniczym systemem ubezpieczeń społecznych.
Do Sejmu trafił prezydencki projekt ustawy o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych oraz o zmianie niektórych innych ustaw. Zgodnie z jego założeniami, nowelizacja miałaby objąć ustawę z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, a także ustawę z 20 grudnia 1990 r. o ubezpieczeniu społecznym rolników i ustawę z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych.
Jak wskazano w uzasadnieniu projektu ustawy nowelizującej, aktualnie obowiązujący system emerytalny uzależnia prawo do emerytury głównie od spełnienia przez ubezpieczonego warunku dotyczącego osiągnięcia odpowiedniego wieku – wynoszącego 60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn. Zasadą jest, że każda osoba, która podlegała ubezpieczeniu emerytalnemu, z chwilą osiągnięcia tego wieku nabywa prawo do emerytury. Długość okresu opłacania składek na ubezpieczenie emerytalne wpływa zaś na wysokość emerytury. Natomiast nowe regulacje emerytalne – których istotą jest przyznanie prawa do emerytury na podstawie stażu pracy – mają stanowić będą wsparcie dla osób, którym przede wszystkim ze względu na utratę sił, trudno jest bez uszczerbku dla zdrowia kontynuować pracę do osiągnięcia wspomnianego wcześniej powszechnego wieku emerytalnego.
Przy czym pracownicy z odpowiednio długim stażem pracy będą mogli samodzielnie podjąć decyzję, czy kontynuować zatrudnienie, czy też przejść na emeryturę stażową (której wysokość ma być ustalana na tych samych zasadach co emerytury w systemie powszechnym). Wybór ten powinien być przez nich dokonany z uwzględnieniem ich sytuacji osobistej, zdrowotnej, rodzinnej, dochodowej, majątkowej, społecznej itp. Nie będzie natomiast możliwe łączenie świadczeń z systemu emerytalno-rentowego (zarówno powszechnego z ZUS, jak i rolniczego z KRUS) z emeryturą stażową. Projekt przewiduje, że nowelizacja miałaby wejść w życie z dniem 1 stycznia 2023 r.
Sprawdź też:
Jak zmiany w podatkach od 2022 roku wpłyną na wypłatę świadczeń przez ZUS
Wyższe limity dla dorabiających emerytów i rencistów
Czy przedsiębiorca przechodzący na emeryturę musi likwidować działalność gospodarczą
Nie będzie emerytur stażowych. Przynajmniej w bliskiej perspektywie
Źródło:
Tylko teraz możesz BEZPŁATNIE przetestować PortalFK.pl przez 24h! GWARANTUJEMY:
Jeśli masz jakiekolwiek pytania skorzystaj z indywidualnej porady grona naszych wybitnych Ekspertów.
@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.