Pracodawcy bardzo często udostępniają pracownikom nieodpłatnie artykuły żywnościowe: kawę, cukier, wodę mineralną do zużycia w czasie pracy. Czy tego typu przekazania są dokonywane na potrzeby osobiste pracowników? Ustalenie to jest istotne, ponieważ przekazania towarów na potrzeby osobiste pracowników mogą podlegać opodatkowaniu VAT. Sprawdź, jak w tej kwestii wypowiedział się NSA w wyroku z 19 lutego 2010 r. (sygn. I FSK 55/09).
@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.
/WiedzaiPraktyka
/wip