Tylko teraz możesz BEZPŁATNIE przetestować PortalFK.pl przez 24h! GWARANTUJEMY:
22 czerwca 2017 r. Sejm uchwalił ustawę o zmianie ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz zmianie niektórych innych ustaw. Ustawa m. in. wprowadza niższe grzywny kar za powierzanie cudzoziemcowi nielegalnego wykonywania pracy.
Nowelizacja obniża dolne granice kar grzywny za powierzenie cudzoziemcowi nielegalnego wykonywania pracy do poziomu 1.000 zł.
Wysokość kary będzie taka sama, jak za wykroczenia przeciwko prawom pracownika, która jest uregulowana w Kodeksie pracy.
Jeżeli natomiast przedsiębiorca podstępnie doprowadzi do nielegalnego powierzenia pracy cudzoziemcowi oraz do nielegalnego wykonywania pracy przez cudzoziemca zapłaci 3.000 zł. tutaj również dolna granica została obniżona.
Jeszcze do końca 2017 r. zatrudnienie cudzoziemców odbywać się będzie na dotychczasowych zasadach.
Z kolei jak przewiduje nowelizacja do końca 2018 r. będzie obowiązywał tzw. okres przejściowy, zgodnie z którym cudzoziemiec do końca 2018 r. będzie mógł pracować na podstawie oświadczenia zarejestrowanego w urzędzie pracy przed końcem 2017 r.
mpips.gov.pl
Tylko teraz możesz BEZPŁATNIE przetestować PortalFK.pl przez 24h! GWARANTUJEMY:
Jeśli masz jakiekolwiek pytania skorzystaj z indywidualnej porady grona naszych wybitnych Ekspertów.
@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.