Pytanie: Pracownik miał 5. dniowe zwolnienie lekarskie od 28 marca 2011 r. do 1 kwietnia 2011 r. (czyli 4 dni marca i 1 dzień kwietnia). Jego wynagrodzenie za prace wynosi 1.386 zł. Za marzec naliczyłam chorobowe za 5 dni w wysokości 80 % wynagrodzenia za pracę oraz zapłaciłam za 25 dni wynagrodzenia za pracę w wysokości 100%. Za kwiecień chcę zapłacić całe wynagrodzenie. Ja jako księgowa mam korygować wypłacone chorobowe czy mogę tak to zostawić? Pracownik nic na tym nie straci, jest to moja pomyłka. Czy do naliczenia składek na FP i FGŚP biorę jego wynagrodzenie brutto?
ZUS
RSS
26.04.2011
Składka na FP i potrącenie za chorobę
26.04.2011
Widzisz tylko początek artykułu. Uzyskaj dostęp do pełnej wersji artykułu:
26.04.2011
Portal FK to:
- dostęp do wszystkich artykułów
i wzorów dokumentów - 70 ekspertów czekających
na Twoje pytania - bieżące informacje o każdej zmianie
prawa - dostęp do licznych narzędzi
ułatwiających pracę
Możesz tylko zyskać!
Pełen dostęp do Portalu FK to jedynie 59 zł netto
(72,57 zł brutto) za 1 miesiąc.
Jednorazowy dostęp do tego artykułu
Płatność SMS
Koszt jednorazowego
dostępu do artykułu to:
9 zł netto (11,07 zł brutto)
Wyślij SMS o treści:
PLN.T4FW9 na numer 7968.
Otrzymany zwrotnie kod
wpisz w poniższe pole:
Płatność on-line
Koszt jednorazowego
dostępu do artykułu to:
5 zł netto (6,15 zł brutto).
Aby uzyskać jednorazowy dostęp do artykułu wpisz dane:
Ostatnia aktualizacja: 26.04.2011
Autor: Mariusz Pigulski
